Должностная инструкция начальника производства, должностные обязанности начальника производства, образец должностной инструкции начальника производства. Должностная инструкция начальника мебельного производства Производственная инструкция для фрезеровщика

Техническое подготовка производства, текущее и перспективное планирование, производственный учет – все это входит в должностные обязанности начальника производства . Требования к кандидатам, описанные в нашем образце должностной инструкции начальника производства, стандартны: высшее техническое образование и стаж не менее 3 лет. При разработке должностной инструкции начальника производства на своем предприятии вы можете их конкретизировать.

Должностная инструкция начальника производства

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
Фамилия И.О. ________________
«________»_____________ ____ г.

1. Общие положения

1.1. Начальник производства относится к категории руководителей.
1.2. Начальник производства назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора.
1.3. Начальник производства подчиняется непосредственно генеральному директору.
1.4. На время отсутствия начальника производства его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации.
1.5. На должность начальника производства назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по оперативному управлению производством на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 3 лет.
1.6. Начальник производства должен знать:
- законодательство и иные нормативно-правовые акты, регулирующие производственную деятельность предприятия;
- профиль, специализацию и особенности структуры предприятия;
- перспективы технического и экономического развития предприятия;
- производственные мощности предприятия;
- основы технологии проведения работ;
- порядок разработки и оформления проектно-сметной и другой технической документации, ведения учета и составления отчетов о деятельности предприятия;
- порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.7. Начальник производства руководствуется в своей деятельности:
- законодательными актами РФ;
- Уставом компании, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании;
- приказами и распоряжениями руководства;
- настоящей должностной инструкцией.

2. Должностные обязанности начальника производства

Начальник производства выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Организует техническую подготовку производства (строительства) или других видов основной деятельности предприятия.
2.2. Осуществляет руководство текущим и перспективным планированием технического развития предприятия, его производственной базы.
2.3. Руководит составлением технических заданий на проектирование вновь строящихся производств, сооружений, технических средств, расширение, развитие и реконструкцию действующих, на внедрение средств автоматизации и механизации.
2.4. Рассматривает и согласовывает проектно-конструкторскую документацию по модернизации оборудования и рационализации рабочих мест.
2.5. Осуществляет технический надзор за выполнением строительно-монтажных работ, приемку работ и законченных объектов.
2.6. Разрабатывает мероприятия по повышению производительности работ и более эффективному использованию производственных мощностей.
2.7. Контролирует производство продукции в соответствии с заказами.
2.8. Организует и контролирует закупки сырья и материалов (план поставок), необходимый запас сырья и материалов.
2.9. Организует производственный учет.
2.10. Организует техническое обслуживания и ремонт оборудования.
2.11. Организует ведение технической и другой предусмотренной законодательством документации (по технике безопасности, противопожарной безопасности и т.д.).

3. Права начальника производства

Начальник производства имеет право:
3.1. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.2. Давать подчиненным работникам обязательные для исполнения указания по вопросам производственной деятельности и осуществлять контроль за их выполнением.
3.3. Приостанавливать выполнение работ на неисправном оборудовании, при использовании сырья и материалов ненадлежащего качества до устранения указанных недостатков.
3.4. Сообщать руководству предприятия о всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
3.5. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность начальника производства

Начальник производства несет ответственность:
4.1. За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей.
4.2. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
4.3. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности.

Люди любят уют, поэтому они всеми силами стремятся обустроить собственный дом. Помимо всего прочего, меняется и мебель, которая по той или иной причине не устраивает владельцев. Но не каждый может самостоятельно установить шкаф или кухню, ведь для этого нужны определенные навыки и инструмент. Именно поэтому в мире существует такая специальность и работа − сборщик мебели.

К тому же сейчас многие предприниматели создают собственные цехи по производству мебели. И для их функционирования нужны люди, разбирающиеся в этом деле. И все же, что же входит в обязанности сборщика мебели? Насколько хороша эта работа и зарплата, которую платят за нее? Как стать настоящим профессионалом и найти себе выгодное место в мебельном бизнесе?

Что это за работа? Сборщик мебели: краткое описание

Начнем с того, кто такие сборщики мебели. Ведь, казалось бы, название профессии говорит само за себя, так что тут может быть непонятного? Но увы, в действительности все намного сложнее, и для людей неосведомленных существует множество подводных камней, об которые легко споткнуться.

Итак, сборщик мебели - это человек, способный собрать диван, шкаф, кухню, трюмо и так далее. Более того, сейчас в эту категорию также входят люди, которые создают различные изделия на заказ, например, тот же комод или журнальный стол.

Немногие знают, что есть определенные категории, по которым можно разделить данную профессию. Ведь существует огромная разница в том, какую работу выполняет, скажем, сборщик корпусной мебели и его коллега, специализирующийся на изделиях из цельного дерева. Но давайте обо всем по порядку.

Выбор сферы производства

Забегая наперед, нужно сказать, что в идеале мастер должен уметь работать с любыми заказами. И все же новичкам для начала следует хорошо освоить одно направление, и лишь затем начинать изучать другое.

Итак, какие же существуют специальности в этом деле?

Сборщик корпусной мебели - это начальная ступень, так как здесь не нужно обладать большим опытом для работы. Всю конструкцию можно собрать, следуя чертежу, при этом из инструмента нужен только специальный ключ и набор отверток. Зачастую такие специалисты работают в мебельных магазинах или строительных центрах и занимаются установкой их продукции.
Создание мебели под заказ. Теперь все становится намного сложнее, ведь для выполнения подобного рода услуг нужна собственная мастерская. Такие мастера приезжают на дом к клиентам, снимают все замеры и создают мебель согласно выбранным критериям.
Сборщик мягкой мебели. Помимо столярных навыков, здесь необходимы познания в тканевом производстве. Ведь обтянуть диван или заменить набивку в кресле сможет не каждый мастер, особенно если он не имеет необходимого опыта.
Работа с цельным деревом - это наиболее высокооплачиваемая категория. Подобная продукция очень ценится на рынке, так как является экологически чистой. Увы, для работы в этом направлении нужны не только хорошо отточенные навыки, но и обширные знания в столярном деле. Ведь нужно будет правильно выбрать породу дерева для заготовок, высушить их при определенной температуре, вскрыть лаком и так далее. Все это требует щепетильного подхода. Один неверный шаг, и вся работа пойдет насмарку.

Как стать специалистом в этом деле?

Сборщик мебели - это профессия, не требующая специализированного образования. Идеально подойдут смежные специальности, такие как столяр или плотник. В ходе их изучения человек сможет познакомиться с разными породами дерева, технологиями его обработки, видами красок, а также освоить некоторые практические навыки.

Как вариант, можно пойти в подмастерье к опытному специалисту. Пускай диплом здесь не дают, но зато можно на собственной шкуре почувствовать все плюсы и минусы, которые таит в себе эта работа. И зарплата, к слову, подмастерью тоже полагается, что является весомым аргументом в пользу этого способа.

Также некоторые фирмы, специализирующиеся на производстве мебели, проводят обучающие курсы для своих работников. В том числе и для стажеров, только что устроившихся работать сюда. Правда, не в каждом городе есть подобная организация, поэтому этот вариант нельзя считать универсальным.

Требования к специалистам

Невзирая на то, в какой сфере предпочтет работать мастер, есть требования, которым он должен будет неустанно следовать. В противном случае клиенты будут недовольны, и в следующий раз выберут другого специалиста. Итак, какие требования к мастеру подразумевает данная работа? Сборщик мебели должен:

Соблюдать размеры, указанные в чертеже, а для этого нужно в нем хорошо разбираться.
Исполнять все требования руководства или заказчика (здесь все зависит от того, работает сборщик на себя или на фирму).
Следовать всем правилам и нормам, что предписывает ему должностная инструкция.
Разбираться в современных деревообрабатывающих инструментах.
Уметь подбирать необходимые материалы, соединения и фурнитуру.

Поиск подходящего места работы

Услуги сборщика мебели будут актуальны в любом городе, ведь никто не любит жить в необустроенном доме. А учитывая то, что современные изделия имеют весьма замысловатую конструкцию, можно с уверенностью сказать: работа найдется всегда.

Но что лучше? Пойти работать на фабрику по производству мебели или устроиться в небольшую фирму по ее установке? Или может быть создать свой собственный бизнес? Что ж, давайте рассмотрим эти варианты более пристально.

Чего ожидать от работы на директора?

Итак, какие выгоды таит в себе работа на хозяина? Начнем с того, что все вопросы касательно заказов будет решать он. От сборщика нужно только слепое повиновение и качественная работа. В целом это идеальный вариант для того, чтобы получить необходимый опыт и навыки.

Если же разбираться в том, где лучше − на большом производстве или в частной фирме, то здесь все зависит исключительно от типа работы. Наверняка можно сказать только одно: на заводе рабочего будет ожидать ставка или фиксированные тарифы. А вот у частника может повезти больше, так как здесь есть шанс работать за определенный процент от заказа.

Устроиться на такую работу довольно просто. Нужно лишь найти объявление, в котором есть свободная вакансия «сборщик мебели». Резюме такие организации требуют редко, и все же на всякий случай лучше его подготовить. Для этого укажите свой опыт работы, образование (если оно есть) и личные качества.

Частная практика

С годами некоторые мастера предпочитают уйти с привычного места и завести собственный бизнес. Ведь такая работа, сборщик мебели, - это идеальный старт для частного предпринимателя, так как не требует больших финансовых вложений.

Для начала нужно будет найти просторное помещение и немного инструмента. После чего можно приниматься за поиски первых заказов. Для этого подойдет обычная реклама в газете или в интернете. Тут все зависит от бюджета.

Главным плюсом является полная свобода действий и хороший процент с заказов. Как недостаток − большое количество проблем и вопросов, которые придется решать собственными силами.

Должностная инструкция столяра - документ, который вводится на предприятиях, где существует соответствующая должность. Рассмотрим же, что представляет собой такая инструкция, из каких частей состоит и что содержит. Что представляет собой должностная инструкция для столяра? Должностные обязанности столяра как часть инструкции Основные положения должностной инструкции для столяра Права столяра и возложенная на него ответственность Подписывайтесь на нашканал в Яндекс.Дзен! Подписаться на канал Что представляет собой должностная инструкция для столяра? Несмотря на то что времена, когда дерево было одним из основных строительных и поделочных материалов, уже прошли, нас до сих пор окружает множество деревянных вещей - от мебели и тары до грузовых поддонов, дверей и окон. Изготовлением этих вещей и занимаются специалисты, называемые столярами.

Должностная инструкция

За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины. 6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
6.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

Условия работы столяра

7.1. Режим работы столяра определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

Условия оплаты труда

Условия оплаты труда столяра определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.

Должностная инструкция столяра. профессия столяр

Внимание

В своей деятельности Столяр мебельного производства руководствуется:– локальными нормативными актами ООО «Бета», в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;– приказами (распоряжениями) генерального директора ООО «Бета»;– настоящей Должностной инструкцией. 1.7. В период временного отсутствия Столяра мебельного производства его обязанности возлагаются на должностное лицо, назначаемое приказом генерального директора ООО «Бета».

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Столяр мебельного производства выполняет следующие виды работ:2.1. Изготовление деревянной мебели по чертежам и эскизам.2.2.

Сборка корпусной и решетчатой мебели из узлов и деталей.2.3. Подбор, подгонка и крепление лицевой фурнитуры, зеркал, стеклянных дверок и полок в отделанной мебели, зачистка деталей и узлов, облицованных строганым шпоном ценных пород древесины или фасонных поверхностей.2.4.

Столяр 6-го разряда должен знать: — документы, объекты, способы и приемы выполнения работ, указанные в пунктах 1.2 — 1.5 настоящей инструкции; — технологический процесс изготовления художественной мебели; — требования, предъявляемые к качеству строганого и лущеного шпона, фанеры, к сырью и другим применяемым материалам; — методы постановки и крепления фурнитуры, зеркал, стеклянных дверок; — правила сборки корпусной и решетчатой мебели; — чтение чертежей; — . (виды, наименования и реквизиты других актов и документов) 1.7. . 2. Обязанности 2.1. Перед началом рабочего дня (смены) столяр: 1) принимает рабочее место; 2) получает производственное задание, знакомится с технологической картой производства работ; 3) проходит при необходимости инструктаж по охране труда; 4) проверяет исправность инструмента, приспособлений, инвентаря и т.п., средств индивидуальной защиты; 5) .

Должностная инструкция столяра 4-го разряда (примерная форма)

В течение рабочего дня столяр: - выполняет весь комплекс работ по изготовлению столярных конструкции по чертежам и эскизам; - осуществляет строгание, зачистку и шлифование заготовок изделий; - выполняет все виды работ на основных деревообрабатывающих станках; - подготавливает и устанавливает на клею и шурупах детали к неотделанным узлам и изделиям; - зачищает потеки клея с деталей из массива; - подготавливает поверхности деталей разных изделий к облицовыванию; - производит наклейку на изделия обивочных материалов; - зачищает и шлифует облицованные детали и узлы; - осуществляет подгонку и крепление на клею и шурупах деталей к узлам и изделиям в отделанном виде; - устанавливает крепежную фурнитуру в узлах и деталях; - производит ремонт деталей и узлов или поверхностей изделий, ремонт и реставрацию собранных изделий; - выполняет родственные по содержанию обязанности; 4.4.

Инструкция столяра

Обычно он выполняет:

Обработку древесины.
Создание и реставрацию мебели.
Монтаж и установку оконных проемов, дверей.
Врезку замков.
Ремонт деревянных элементов.
Установку мебели.
Шлифовку и полировку.
Изготовление мелких деталей.
Работу с креплениями.

Должностная инструкция столяра может включать дополнительные обязанности. Это специалист широкого профиля, который сам выполняет все предметы: от заготовки до отделки.

Важно

Инструкция Должностная инструкция столяра мебельного производства является главным документом, на основе которого выполняется вся работа. Там указано:

Наименование профессии.
Место сотрудника в предприятии.
Список обязанностей.
Требования.
Ответственность.
Права.

Каждый раздел включает определенный объем информации.

Склейка брусков в ваймах с обогревом токами высокой частоты. 2.16. Склейка в ваймах и различных приспособлениях облицованных рамок и брусков из древесины твердых лиственных пород. 2.17. Строгание, зачистка и шлифование провесов в рамках и щитах из древесины хвойных пород и в брусковых деталях сложного профиля. 2.18. Подготовка поверхностей деталей разных изделий к облицовыванию.
2.19. Комплексное изготовление ящиков, изделий мебели различного назначения. 2.20. Подготовка и установка на клею и шурупах деталей к неотделанным узлам и изделиям; установка крепежной фурнитуры в неотделанных узлах и деталях.
2.21.

Инфо

Сверление отверстий под шканты и шурупы ручным пневмоинструментом, постановка шкантов. 2.22. Ремонт изделий гнутой мебели. 3. Права работника Столяр 4-го разряда имеет право: 3.1.

На все предусмотренные законодательством социальные гарантии. 3.2.

Должностная инструкция столяра мебельного производства

Ответственность Мастера на производстве несут ответственность, которая бывает следующих видов:

Дисциплинарная. Предполагает нарушение распорядка, неисполнение обязанностей и распоряжений начальства.
Материальная. Обычно возникает с причинением вреда имуществу, остальных сотрудников или клиентов.
Административная и уголовная. Следует за совершение правонарушений и преступлений, если они выявлены на предприятии.

Другим вариантом описания ответственности считается указание ситуаций, в которых мастер будет отвечать. Это касается нарушения правил безопасности, качества работы. Какой подход лучше, решает работодатель. Таким образом, столяры требуются на многих предприятиях. Главной их деятельностью считается работа с деревом. А что именно они выполняют, зависят от специализации производства.

Важными качествами является отлично здоровье и выносливость. Следует учитывать, что работа считается травмоопасной.

Специалист пользуется в своей деятельности рубанками, пилой, топором. Приспособления требуют аккуратного отношения и строго выполнения техники безопасности, поэтому сотруднику важно быть ответственным, внимательным, аккуратным. Так как это творческая сфера, мастеру нужно обладать:

Точным глазомером.
Пространственным мышлением.
Чувством красоты.
Способностью различать цвета и оттенки.
Аккуратностью.
Креативностью.
Терпеливостью.
Ответственностью.
Развитой координацией движений.

Данные качества позволят правильно и своевременно выполнять работу. В должностной инструкции столяра указано, что он должен иметь профессиональные знания.

Должностная инструкция столяра мебельного производства скачать

Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности. 3.1.2. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ 4.1. Столяр 4-го разряда несет ответственность за: 4.1.1. Невыполнение своих функциональных обязанностей. 4.1.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения. 4.1.3. Невыполнение приказов, распоряжений Руководителя Организации, поручений и заданий от. 4.1.4.

Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Организации. 5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ 5.1. Режим работы столяра 4-го разряда на этом участке определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.

Настоящая должностная инструкция сборщика мебели на производстве разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.

1. Сборщик мебели относится к категории рабочих и непосредственно подчиняется руководителю.
2. На должность сборщика мебели принимается лицо, обладающее специальными навыками, без предъявления требований к стажу работы.
3. Сборщик мебели должен знать:
- конструкции основных видов мебели;
- технологию и приемы сборки мебели и мелких изделий;
- применяемый инструмент;
- причины брака и способы его устранения;
- технические условия на изделия;
- правила и нормы охраны труда.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ.

На сборщика мебели возлагаются следующие должностные обязанности:
- Проверка комплектности деталей заготовки изделия;
- Подготовка и осмотр комплектующих деталей на предмет отсутствия пильных или иных сколов, а также любых других дефектов;
- Проверка соответствия размеров заготовки размерам, заложенным в спецификации на изделие;
- Внимательное изучение технической документации и чертежей;
- Измерение и соединение комплектующих деталей изделия точно в соответствии с технической документацией;
- Сверление и выпилка деталей заготовки изделия;
- Установка фурнитуры на изделие;
- Монтаж комплекта мебели на дому/в офисе клиента;
- Содержание в надлежащем состоянии инструментов, станков и иного оборудования, своевременное проведение ТО.

3. ПРАВА.
Сборщик мебели имеет право:

1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
2. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
3. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам и т. д.
4. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения здоровья вследствие несчастного случая на производстве и получения профессионального заболевания.
5. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
6. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы.
7. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, материалы, инструменты и т. п., необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
8. Повышать свою профессиональную квалификацию.
9. На другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.
Сборщик мебели несет ответственность:

1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Должностная инструкция работника по производству свечек

Общие положения

1.1 Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность работника по производству свечек.

1.2 Работник по производству свечек относится к категории специалистов.

1.3 Работник по производству свечек назначается на должность и освобождается от должности в установленном порядке действующим трудовым законодательством приказом директора предприятия.

1.4 Взаимоотношения по должности:

1.4.1	Прямое подчинение	Руководителю отдела производства масла и жиров
1.4.2.	Дополнительное подчинение
1.4.3	Отдает распоряжения
1.4.4	Работника замещает	Лицо, назначаемое приказом директора предприятия
1.4.5	Работник замещает

Квалификационные требования к работнику по производству свечек:

2.1.	Образование*	Профессионально-техническое образование.
2.2.	опыт работы	Не меньше 1 года
2.3.	знание	технологию процессов варки свечной массы, протравление фитилю, отливание свечек; свойства стеарина, парафина, серной кислоты и других химикатов; правила приготовления химических растворов; стандарты на свечки; строение и режим работы оборудование на участке; виды и назначение контрольно-измерительных приборов.
2.4.	навыки
2.5.	дополнительные требования	3-й разряд

Требования для производителя свечек 2-го разряда: Базовое общее среднее образование и минимальная профессиональная подготовка на производстве или инструктаж. Без требований к стажу работы

Документы, регламентирующие деятельность работника по производству свечек

3.1 Внешние документы:

Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы.

3.2 Внутренние документы:

Устав предприятия, Приказы и распоряжение директора предприятия (руководителя отдела производства свечек); Положение об отделе производства свечек, Должностная инструкция работника по производству свечек, Правила внутреннего трудового распорядка.

Должностные обязанности работника по производству свечек

4.1. Ведет процесс варки свечной массы, протравление фитилю, отливание свечек.

4.2. Очищает стеарин и парафин путем кипячения в растворе серной кислоты и промывания водой.

4.3. Перекачивает трубами очищенную массу у мешалки.

4.4. Регулирует подачу воды и пары.

4.5. Смешивает стеарин, парафин и прочие добавки соответственно заданной рецептуре.

4.6. Следит за приготовлением свечной массы.

4.7. Протравляет гнет химикатами: раствором борной кислоты, фосфорнокислым аммонием, сернокислым аммонием, серной кислотой.

4.8. Принимает фитили и химикаты.

4.9. Замачивает и кипятит фитили в дистиллированной или очень мягкой воде.

4.10. Готовит раствор для протравления, загружает у него фитиль и кипятит.

4.11. Отжимает и сушит протравленный фитиль.

4.12. Регулирует режим сушения фитилю в сушильных камерах.

4.13. Выгружает фитиль и проверяет его качество.

4.14. Отливает свечки на свечкоотделительных машинах.

4.15. Принимает и заправляет фитиль у машины.

4.16. Прогревает формы и заливает их свечной массой.

4.17. Регулирует подачу воды для охлаждения свечек.

4.18. Срежет свечки.

4.19. Ведет установленный учет.

4.20. Сдает готовую продукцию.

отклонения от нормы технологического режима.

4.9. Ведет установленный учет.

Права работника по производству свечек

Работник по производству свечек имеет право:

5.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

5.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.

5.3. В пределах своей компетенции сообщать своему непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.

5.4. Запрашивать лично или по поручению своего непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

5.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

Ответственность работника по производству свечек

Работник по производству свечек отвечает:

6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.

6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.

Условия труда работника по производству свечек

Режим работы работника по производству свечек определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.

Условия оплаты труда

Условия оплаты труда работника по производству свечек определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.

9 Заключительные положения

9.1 Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой - у работника.

9.2 Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.

9.3 Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.

Руководитель структурного подраздела
		(подпись)	(фамилия, инициалы)
СОГЛАСОВАННО:
Начальник юридического отдела

(подпись)	(фамилия, инициалы)

00.00.0000

С инструкцией ознакомлен:
		(подпись)	(фамилия, инициалы)
		00.00.00