Povećanje plaća državnim službenicima od studenog. Povećanje plaća državnih službenika

Ekonomsku situaciju Rusa pogoršavaju i vanjski pritisci u obliku sankcija i unutarnji nestabilna situacija u gospodarstvu, jer mnogi društveni uplate, kao i visina zarade, nisu odgovarali kupovnoj moći utvrđenoj minimalnom plaćom. A već je poznato da će od 1. travnja 2018. minimalna plaća biti povećana za najmanje 85% još jednog važnog pokazatelja, a to je egzistencijalni minimum.

Dakle, prosjek za sve regije Minimalna plaća trebala bi biti unutar 9 i pol tisuća rubalja. Iako ako uzmemo određene regije, ova će se veličina razlikovati i, štoviše, značajno. Uzmimo za primjer Moskvu, gdje je minimalna plaća 18.000, a u gradu poput Perma minimalna plaća je samo 7.700-ak rubalja. A sve je to rezultat vladine politike koja je lokalnim vlastima dala ovlasti da određuju naknade na teret vlastitog proračuna.

I ovdje se postavljaju poštena pitanja da se proračun Moskve uglavnom formira ne zbog ažurnosti ili učinkovitosti rada moskovskih dužnosnika, već zbog činjenice da je ova metropola glavni grad. Bila bi ispravna odluka da se sve regije izjednače primjenom državne regulative kroz proračunsko izjednačavanje.

Travanjsko povećanje plaća

Da povećanje plaća dolazi u travnju 2018. postalo je poznato već u prosincu 2017., kada su vlastodršci izvijestili o rekordno niskim stopama inflacije u novoj ruskoj povijesti. A rekli su i da će biti rasta, prvo, od siječnja za faktor 1,04 (ni više ni manje, nego za smiješnih 4%) svim zaposlenicima na koje povećanje u jednom trenutku nije utjecalo, i, drugo, da će se minimalna plaća povećati od travnja.

Iako je prije toga ministar Topilin govorio o podizanju plaća državnim službenicima i to za 1-2 puta, te povjeravanju provedbe ovog uvjeta lokalnim vlastima. Ali ova inicijativa je utopljena u ogorčenim komentarima domaće birokratske braće, koji su, ne bojeći se grubih izraza, počeli govoriti u duhu premijerove izjave, kažu, nema novca i ostanite na površini, t.j. Također nema načina da se povećaju plaće.

Iako su neke regije u prosincu preuzele inicijativu, kako kažu, ispod haube. Na primjer, tambovske vlasti odlučile su postaviti minimalnu plaću u 2018. na više od 200 rubalja iznad prosjeka. Ruska razina Minimalna plaća, naime u iznosu od 2 tisuće 700 rubalja.

Minimalna plaća: travanj

Hoće li u travnju doći do povećanja plaća, uvelike je retoričko pitanje, htjeli ne htjeli, ali liberalni dio vlasti, unatoč svim svojim izgovorima u duhu već spomenute premijerove izjave da novca nema, već je to retoričko pitanje. ali tu se treba držati, međutim, ipak je potrebno poštivati ​​zakon iz prosinca 2017. koji je inicirao V. Putin o izjednačavanju minimalne plaće s takvim ekonomskim pokazateljem kao što je egzistencijalni minimum.

Kasnije, na sastanku s radnicima u Tveru, Putin je ponovno potvrdio namjeru vlade da promijeni saveznu minimalnu plaću, ali, kako je rekao, od 1. svibnja. Vjerojatno je to bila lapsus i mislio je na 1. travnja. No, kao što vidite, od 1. travnja još nije došlo do povećanja plaća državnim službenicima. Najvjerojatnije će stvarno povećanje biti od 1. svibnja.

Međutim, preračunavanje Minimalna plaća će se retroaktivno utvrđivati ​​od 1. travnja. Budući da su svi troškovi, uzimajući u obzir promjenu federalne minimalne plaće za 2018. godinu, već uključeni, i pojavljuju se u stavkama proračuna.

Plaća namještenika od 01.04.2018

Činjenicu da bi plaće državnim službenicima od 1. travnja trebale porasti neki liberalni kritičari aktualne vlasti predstavljaju kao tradicionalni prvoaprilski razvod građana, a posebno cinično izgleda, prema njihovom mišljenju, nakon rekordnog broja birača koji su podržali Putin s glasovima na glasačkoj kutiji. Štoviše, ovo povećanje, do kojeg još nije došlo, smatraju mitom biračima iz reda državnih službenika, iako ne sumnjaju da će do njega (povećanja) doći od 1. svibnja.

Hoće li se travanj uvrstiti u razdoblje kada bi se trebale isplatiti povećane plaće državnim službenicima, kako kažu, čekat ćemo i vidjeti, tim više što se više nema što čekati.

U međuvremenu ćemo takav pojam definirati kao namještenike i naznačiti da ih zakonodavac dijeli u sljedeće kategorije:

• zaposlenici u državnim tijelima ili državnim institucijama;
• osobe čija plaća dolazi iz proračuna. A to su odgajatelji u školama i vrtićima, liječnici, socijalni radnici. područja koja nisu u državnoj službi itd.

Ukupno, prema nekim podacima, u Rusiji živi najmanje 30 milijuna ljudi, odnosno trećina cjelokupnog radno sposobnog stanovništva. Stoga za podizanje plaća nije zainteresirana samo ciljna skupina državnih službenika, već i komercijalne organizacije koje opslužuju ovu skupinu stanovništva. Štoviše, neki ekonomisti, poput Delyagina i Glazjeva, preporučuju da Vlada nekoliko puta poveća plaće zaposlenika u javnom sektoru.

A za to postoje sve financijske mogućnosti, koje će omogućiti ne samo da ne promiče inflaciju, već će doprinijeti gospodarskom rastu povećanjem potražnje potrošača, najmanje trećine stanovništva, te uzimajući u obzir obiteljsko okruženje državnih službenika, čak i polovica ruskih stanovnika.

Plaća liječnika u travnju

Namjere vodstva zemlje su nepromijenjene - liječnicima bi se trebala povećati plaća od travnja 2018. godine. U svakom slučaju, do tog povećanja svakako će doći od 1. svibnja, a do sada nije bilo izjava o promjeni planova za povećanje naknada medicinskim sestrama za najmanje dva, a liječnicima za tri puta.

Dakle, Putinova obećanja da će poboljšati životni standard zdravstvenih radnika, uključujući povećanje minimalne plaće na minimalnu plaću, i dalje vrijede. Istodobno, s obzirom na razmjere rasta plaća liječnika, najvjerojatnije će se to dogoditi u fazama.

Plaća nastavnika od 1. travnja

Osim što je od početka ove godine napravljena indeksacija isplata namještenicima od 4 posto, s visokih tribina, pa tako i izbornih, govorilo se i da će doći do povećanja plaća učiteljima u travnja 2018. No, travanj je već stigao, a o povećanju još uvijek nema govora, ali i dalje postoji uvjerenje da će Putin od 1. svibnja ispuniti svoje obećanje, uključujući i prosvjetne radnike, koji će dobiti značajna povećanja plaća, a rast tih isplata bit će preračunato od travnja .

Tko će dobiti povećanje plaća 1. travnja?

Što se tiče odgovora na pitanje postavljeno u naslovu ove rubrike, najvjerojatnije nakon preračuna minimalne plaće, koja se mora uskladiti sa Federalnim zakonom donesenim 7. ožujka 2018., onda svi koji imaju gotovinske isplate manje od RM će imati povećanje plaća. Štoviše, minimalna plaća za 2018. bit će više od 11.160 rubalja. A za provedbu povećanja plaća već se planira izdvojiti 20 milijardi rubalja za izjednačavanje proračuna u regijama kako bi se povećale plaće državnih službenika.

Hoće li, primjerice, u travnju 2018. doći do povećanja plaće policiji, još nije jasno, iako i ova kategorija radnika spada u državnike.

99 osoba prima po 15.000 rubalja, što je ukupno 1.485.000 rubalja.

1 osoba (ministar financija Ruske Federacije) po 1.730.000 rubalja, ukupno 1.730.000 rubalja.

ZBIR = 3185000

PODIJELI ZA 100, PROSJEČNO 31850 rub.

Napomena: O prosječnoj plaći nitko ne laže !!!
A ima čak i onih koji primaju 1.730.000 rubalja dnevno. Zatim 40.000 rubalja. pravi broj!

NOVA OBEĆANJA: Povećanje plaća državnim službenicima 2019. - 2020.

Kako će rasti plaće u 2019.

Plaće državnih službenika će od 1. listopada 2019. biti indeksirane za 4,3%, rekao je čelnik Ministarstva rada Maxim Topilin.

“Nitko nije ukinuo zahtjeve za omjer plaća državnih službenika iz “svibanjskih” uredbi – liječnika, nastavnika, društvenih i znanstvenih radnika – prema prosjeku za gospodarstvo u regiji. I strogo pratimo očuvanje omjera. Istodobno, 2019. regije će dobiti dodatnih 100 milijardi rubalja iz saveznog proračuna za održavanje ove ravnoteže. Što se tiče rasta prosječne plaće u regiji, regionalne vlasti će morati povećati plaće ovim kategorijama radnika”, prenosi Rossiyskaya Gazeta Topilina.

Državnim službenicima će se od 1. listopada 2019. indeksirati plaće

Ruski premijer Dmitrij Medvedev potpisao je vladinu uredbu o indeksiranju plaća državnih službenika od 1. listopada 2019. 4,3% .

Povećanje će utjecati na zaposlenike saveznih državnih, proračunskih i autonomnih institucija.

Plaće federalnih službenika bit će indeksirane državna tijela, kao i civilno osoblje vojnih jedinica, ustanova i odjela saveznih tijela izvršne vlasti, u kojima je zakonom predviđena vojna i ekvivalentna služba, čija se naknada izvršava u skladu s Uredbom Vlade Ruske Federacije od 5. kolovoza 2008. broj 583 „O uvođenju novih sustava plaća za zaposlenike saveznih proračunskih, autonomnih i državnih institucija i saveznih državnih tijela, kao i civilno osoblje vojnih postrojbi, ustanova i jedinica saveznih tijela izvršne vlasti, u kojima Zakon predviđa vojnu službu i izjednačenu službu, čija se naknada vrši na temelju Jedinstvene tarifne ljestvice za naknade zaposlenima u saveznim državnim institucijama.

Koliko će rasti plaće nakon povećanja minimalne plaće?

Podići minimalna veličina plaće (minimalna plaća) na 11.280 rubalja od 1. siječnja 2019. omogućit će povećanje plaća za nisko plaćene kategorije radnika, što posebno uključuje ljude koji rade u proračunskim strukturama. Odnosno svi oni ljudi koji primaju plaću samo na razini minimalne plaće. To su, na primjer, dadilje, medicinske sestre, čuvari, osoblje menze i tako dalje.

Napomena: Bajka za lakovjerne: povećati plaću, ali smanjiti dodatke i bonuse, štetnost, jer. nema novca. Imat ćete sreće ako konačna plaća ne ostane manja nego što je bila.

na jelovnik

Što obećava predsjednica?

Predsjednik Ruske Federacije planira podići plaće za zaposlenike u javnom sektoru. Prema Uredbi predsjednika Ruske Federacije V.V. Putin od 07.05.2012. br. 597 "O mjerama za provedbu državne socijalne politike" do 2018. njihova bi plaća trebala biti povećana za jedan i pol puta.

Također, do istog razdoblja planirano je povećanje plaća kulturnih radnika, majstora industrijske izobrazbe strukovnih škola i visokih tehničkih škola. A prihodi liječnika, istraživača, kao i nastavnika visokih učilišta do 2018. trebali bi premašiti prosječnu plaću u regiji za najmanje 1,5 puta.

Plaća srednjeg i nižeg medicinskog osoblja, kao i socijalnih radnika za predsjedničke izbore (koji će se održati 2018.) trebala bi biti jednaka regionalnom prosjeku. No medicinsko osoblje s visokim obrazovanjem može računati na plaće dvostruko veće od prosjeka u regiji.

Kako bi povećala plaće za razdoblje od 2014. do 2018. godine, Vlada Ruske Federacije razvila je propise koji će regulirati ove radnje. Za postizanje postavljenih ciljeva provest će se reforme za povećanje produktivnosti rada i njegove učinkovitosti. Proračunska potrošnja postat će više kontrolirana, a menadžeri će morati dostavljati izvješća o svojim prihodima i imovini.

Vladimir Putin povećao je plaće državnim službenicima i dužnosnicima za 4 posto u 2018

Ruski predsjednik Vladimir Putin potpisao je dekret broj 594 od 12.12.2017. o povećanju plaća diplomatskih radnika, državnih službenika i namještenika u sektoru pravosuđa. Od 1. siječnja „mjesečne plaće diplomatskih radnika Ministarstva vanjskih poslova Ruske Federacije, diplomatskih misija i konzularnih ureda Ruske Federacije, teritorijalnih tijela - predstavništava Ministarstva vanjskih poslova Rusije na teritoriju Ruske Federacije povećat će se za 4% u u skladu s diplomatskim rangovima koji su im dodijeljeni; mjesečne plaće državnih službenika savezne države; mjesečne plaće državnih službenika savezne države u skladu s klasnim činovima pravosuđa koji su im dodijeljeni”, stoji u dokumentu na portalu pravnih informacija.

na jelovnik

Ministarstvo financija će u proračunu za 2018. uzeti u obzir indeksaciju plaća u javnom sektoru

Predsjednik Vladimir Putin predložio je indeksiranje plaća državnih službenika koji nisu uključeni u kategorije navedene u svibanjskim dekretima. Prema podacima Ministarstva rada, radi se o 5,8 milijuna ljudi.

Ministarstvo financija već je izračunalo iznos sredstava potrebnih za indeksaciju za namještenike, ona će biti uvrštena u proračun za 2018. godinu. A sukladno uputama predsjednice, odgovarajući iznos će se uzeti u obzir pri izradi proračuna za sljedeću godinu.”

Iznos indeksacije ovisit će o različitim čimbenicima. Još uvijek nema konačne odluke o tome koliko indeksirati, kada Vlada odlučuje o konkretnim parametrima, jer je sada predsjednica rekla da treba uzeti u obzir i inflaciju i stanje proračuna. Potrebno je uzeti u obzir ova dva glavna faktora, koje je istaknula predsjednica, odlučiti koja je to indeksacija na razini Vlade i onda sve izračunati.

na jelovnik

Faze povećanja plaća državnim službenicima

Dosljedno povećanje plaća zaposlenicima proračunskih sektora planira se provesti u dvije faze. Prvi obuhvaća razdoblje od 2012. do 2014. godine, a drugi od 2015. do 2018. godine.

Na prvi pogled može se činiti da je cijela ova procedura pretjerano duga, uostalom traje 6 godina. No te, da tako kažem, "spore" akcije mogu se objasniti razmjerom projekta, budući da je programom obuhvaćena čak petina radnika. Početkom 2012. bilo je 14,4 milijuna državnih službenika, uključujući zdravstvene radnike - 3,93 milijuna ljudi, prosvjetne radnike - 5,23 milijuna ljudi.

Za razdoblje od 2014. do 2015. iz proračuna će se izdvojiti oko 200 milijardi rubalja za podizanje plaća zaposlenicima u javnom sektoru, a više od 900 milijardi rubalja iz sastavnica Ruske Federacije.

Kao što znate, indeksacija plaća provodi se godišnje. Odluke o povećanju plaća donose različita tijela izvršne vlasti. Ovaj čimbenik izravno ovisi o razini državne institucije.

Dakle, ako građanin radi u federalnoj strukturi, tada rješenje ovog pitanja (u vezi s povećanjem plaća i vremenskim rasporedom ovog zadatka) podliježe Vladi Ruske Federacije. Ako zaposlenik radi u općinskoj državnoj strukturi, gore navedene uvjete reguliraju lokalne vlasti.

Napomenimo da će uz planiranu indeksaciju pojedine kategorije zaposlenih u javnom sektoru moći računati i na povećanje plaća. To se odnosi na nastavnike visokih učilišta i škola, djelatnike predškolskih ustanova, kao i građane koji rade u umjetničkim školama i sportskim školama.

Sve ove radnje opravdavaju se ciljem povećanja prestiža rada u javnom sektoru. Povećanje plaća trebalo bi potaknuti građane na poboljšanje kvalitete rada, kao i pomoći privlačenju mladih kvalificiranih kadrova.

Iznos plaća će rasti iz godine u godinu, međutim, zahtjevi za zaposlenicima u javnom sektoru će se značajno povećati. Naime, očekuje se kvantitativno i kvalitativno poboljšanje usluga koje pružaju.

Također se planira dobivanje dodatnih sredstava kroz reorganizaciju proračunskih organizacija čije je djelovanje prepoznato kao neučinkovito.

Zakonom je fiksiran omjer između visine plaća čelnika i ostalih zaposlenika, čime je moguće kontrolirati povećava li se plaća uprave pretjerano.

Zamjenik voditelja FSGS-a (Federalne državne službe za statistiku) K. Laikam objavio je sljedeće podatke o plaće zaposlenih u javnom sektoru u 2013. godini:

1. Prosječna plaća istraživača je 37 tisuća rubalja.
2. Prosječna plaća zaposlenika kulturnih ustanova iznosi 19 tisuća rubalja mjesečno.
3. Prosječna plaća socijalni radnici jednaka 14 tisuća rubalja.
4. Prosječna plaća liječnika s visokim obrazovanjem je 39,5 tisuća rubalja.
5. Prosječna plaća paramedicinskog osoblja iznosi 22,7 tisuća rubalja mjesečno.
6. Prosječna plaća mlađeg medicinskog osoblja je samo 13,2 tisuće rubalja.
7. Prosječna plaća učitelja i socijalnih radnika je oko 30 tisuća rubalja. Porastao je za 10% u navedenom razdoblju.

na jelovnik

SLOGANI Službenika

Golodets: U 2018. plaća liječnika bit će 200% državnog prosjeka

Od 2018. plaća liječnika bit će 200 posto prosjeka u Rusiji, rekla je potpredsjednica Vlade Olga Golodets. Prema njezinim riječima, novac je uvršten u proračun. "Ovo je strog stav koji nitko ne može revidirati i kojeg ćemo nepokolebljivo slijediti", rekla je.

U drugoj polovici 2017. planirano je povećanje plaća namještenika. To je izjavila šefica Računske komore Ruske Federacije Tatjana Golikova na "Poslovnom doručku" u "RG"

na jelovnik

Povećanje plaća državnim službenicima u 2019. - 2020

Povećanje plaća učiteljima 2019. - 2020

No, napominjemo da visina plaća prosvjetnih radnika nije ista. Dakle, nastavnici visokih učilišta zarađuju oko 35,8 tisuća rubalja mjesečno, školski nastavnici primaju plaću od približno 27,5 tisuća rubalja, nastavnici koji rade na terenu dodatno obrazovanje imaju plaću od oko 19,8 tisuća rubalja, učitelji u vrtićima zarađuju oko 21,8 tisuća rubalja, a majstori industrijskog obrazovanja oko 23,6 tisuća rubalja.

U drugoj polovici 2014. Rosstat je objavio podatke da je prosječna plaća nastavnika za prvu polovicu ove godine iznosila 33.924 rubalja. U usporedbi s 2013. povećao se za 4886 rubalja.

Poznato je da nastavnici u općinskim obrazovnim ustanovama primaju najnižu plaću u odnosu na nastavnike u saveznim i područnim školama. Za usporedbu:
Učitelj u područnoj školi zarađuje 44.880 rubalja mjesečno, u saveznoj školi - 54.855 rubalja, au općinskoj školi samo 31.462 rubalja.

Brojke nisu iste po regijama. Primjerice, najvećom plaćom mogu se pohvaliti učitelji s Dalekog istoka. Svaki mjesec primaju 51.855 rubalja. Učitelji na Sjevernom Kavkazu primaju najniže plaće, samo 20.938 rubalja. Ipak, razina njihovih plaća premašuje prosječne zarade u regiji. Na Dalekom istoku ta razlika iznosi 12.386 rubalja, u Južnom federalnom okrugu 4.588 rubalja, a na Uralu 5.735 rubalja.

To kažu i sami učitelji povećanje njihove naknade uglavnom ovisi o povećanju nastavnog opterećenja, a ne samo od povećanja financiranja i podizanja plaća državnim službenicima.

Treba napomenuti da je prosječna plaća nastavnika u usporedbi s 2011. porasla za 76%, a to iznosi više od 12 tisuća rubalja.

Još jasnije to izgleda ovako:

Početkom 2011. godine plaća nastavnika iznosila je 15,9 tisuća rubalja, što je bilo 70% prosječne plaće u Rusiji. Godine 2013. plaća nastavnika općeg obrazovanja već je bila veća od 28 tisuća rubalja i već je bila jednaka 95% prosječne plaće u Rusiji.

Visina plaća nastavnika u Moskvi se primjetno povećala. Trenutno je oko 69 tisuća rubalja. Dok je 2011. njihova plaća iznosila 42,7 tisuća rubalja. Samo u 2013. godini plaće učitelja općeg obrazovanja porasle su za više od 20%.

U Sankt Peterburgu plaća ove kategorije radnika iznosi oko 37,6 tisuća rubalja. Ali medicinski radnici prisiljeni su se zadovoljiti iznosima od oko 23 tisuće rubalja.

na jelovnik

Povećanje plaća državnim službenicima namještenika federalnog proračuna 2019. - 2020

Savezni proračun za 2014. predviđa subvencije u iznosu od 20 milijardi rubalja za povećanje plaća državnih službenika državnih službenika, čija je svrha povećanje plaća zaposlenih u javnom sektoru. Prema izjavi šefa Kabineta ministara, planirano je povećanje iznosa proračunskog kreditiranja za 100 milijardi rubalja.

Također do 2018. godine planirano je povećanje plaća dužnosnicima. Ministarstvo financija objavilo je Nacrt "Osnovnih smjernica proračunske politike", prema kojem će se plaće dužnosnika povećati najmanje 2 puta (za to je predviđeno 460 milijardi rubalja).

Prema Rosstatu, krajem ožujka 2014 u središnjim uredima odjela Izbrojano je 39.200 saveznih državnih službenika čija je prosječna plaća najmanje 75 tisuća rubalja. U navedenom trenutku u područnim odjelima saveznih odjela bilo je 505.200 državnih službenika s prosjekom plaća više od 26.000 rubalja.

Za razdoblje od 2015. do 2017. planira se postupno povećanje plaća za kategorije zaposlenika kao što su senatori, suci, ministri, revizori, državnim odvjetnicima, zastupnici. Za to je ministarstvo odlučilo izdvojiti 81,5 milijardi rubalja. Točnije, 2015. - 12,7 milijardi rubalja, 2016. - 21,3 milijarde rubalja, a 2017. - 47,5 milijardi rubalja. Tako svaki mjesec visoki dužnosnici dobit će dodatnu uplatu u iznosu od 40,7 tisuća rubalja. Jedina iznimka bit će guverneri, budući da ne primaju plaće iz federalnog proračuna.

na jelovnik

Uredba predsjednika Ruske Federacije od 7. svibnja 2012. br. 597 "O mjerama za provedbu državne socijalne politike"
otvori zatvori

U cilju daljnjeg unapređenja državne socijalne politike odlučujem:

1. Vladi Ruske Federacije:

a) pružiti:

povećanje realnih plaća za 1,4-1,5 puta do 2018.; dovođenje u 2012. godini prosječne plaće nastavnika u obrazovnim ustanovama općeg obrazovanja na prosječnu plaću u odgovarajućoj regiji; dovođenje do 2013. prosječne plaće nastavnika predškolskih odgojno-obrazovnih ustanova na prosječnu plaću u području općeg obrazovanja u dotičnoj regiji; donošenje do 2018. prosječne plaće učitelja i majstora industrijskog osposobljavanja u obrazovnim ustanovama osnovnih i srednjih strukovno obrazovanje, zaposlenici kulturnih ustanova do prosječne plaće u dotičnoj regiji; povećati do 2018. prosječne plaće liječnika, nastavnika visokoškolskih obrazovnih ustanova i istraživača do 200 posto prosječne plaće u dotičnoj regiji; povećati do 2020. broj visokokvalificiranih radnika tako da bude najmanje jedna trećina broja kvalificiranih radnika; otvaranje godišnje u razdoblju od 2013. do 2015. godine do 14,2 tisuće posebnih radnih mjesta za osobe s invaliditetom;

b) pripremiti i dostaviti Državnoj dumi Savezne skupštine Ruske Federacije prije 1. rujna 2012. nacrt saveznog zakona o izmjenama i dopunama zakonodavstva Ruske Federacije u vezi s razvojem, odobravanjem i primjenom profesionalnih standarda;

d) izraditi i odobriti najmanje 800 profesionalnih standarda do 2015. godine;

e) kako bi se razvili jedinstveni principi ocjenjivanja stručno osposobljavanje radna snaga:

pripremiti i prije 1. kolovoza 2014. podnijeti Državnoj dumi Savezne skupštine Ruske Federacije nacrt saveznog zakona o izmjenama i dopunama zakonodavstva Ruske Federacije u vezi s postupkom akreditacije organizacija koje se bave aktivnostima na poboljšanju profesionalne razine radnika; osnovati, prema utvrđenom postupku, do 1. prosinca 2015. godine temeljni centar za stručno osposobljavanje, prekvalifikaciju i usavršavanje radnika;

f) radi očuvanja ljudskih potencijala, povećanja ugleda i atraktivnosti zanimanja u javnom sektoru gospodarstva do 1. prosinca 2012. godine donijeti Program postupnog unapređenja sustava nagrađivanja radnika u javnom sektoru gospodarstva. , kojim se predviđa povećanje plaća postizanjem specifični pokazatelji kvalitetu i količinu pruženih usluga i pružanja:

povećanje do 2018. prosječne plaće socijalnih radnika, uključujući socijalne radnike medicinskih organizacija, mlađe medicinsko osoblje (osoblje koje osigurava uvjete za pružanje zdravstvenih usluga), paramedicinsko (farmaceutsko) osoblje (osoblje koje osigurava uvjete za pružanje zdravstvenih usluga) - gore do 100 posto prosječne plaće u odgovarajućoj regiji, zaposlenici zdravstvenih organizacija s višom medicinskom (farmaceutskom) ili drugom visokom stručnom spremom, koji pružaju medicinske usluge (osiguranje pružanja medicinskih usluga) - do 200 posto prosječne plaće u odgovarajućoj regija; utvrđivanje osnovnih plaća za strukovne kvalifikacijske skupine; podizanje plaća zaposlenih u javnom sektoru gospodarstva s mogućim privlačenjem u te svrhe najmanje trećine sredstava dobivenih reorganizacijom neučinkovitih organizacija;

g) stvoriti transparentan mehanizam za nagrađivanje čelnika organizacija koje se financiraju iz sredstava saveznog proračuna, utvrđujući omjer prosječne plaće čelnika i zaposlenika tih organizacija i osiguravajući da čelnici tih organizacija dostavljaju podatke o prihodi, imovina i obveze imovinske prirode;

h) kako bi se povećalo sudjelovanje zaposlenika u upravljanju organizacijama:

pripremiti do 1. prosinca 2012. prijedloge za uvođenje izmjena i dopuna zakonodavstva Ruske Federacije u vezi sa stvaranjem proizvodnih vijeća u organizacijama, kao i utvrđivanje njihovih ovlasti; izraditi skup mjera za razvoj institucija samouprave i donošenje kodeksa profesionalne etike;

i) dostaviti do 1. ožujka 2013. prijedloge o korištenju mehanizma normativnog financiranja po stanovniku u pojedinim sektorima javnog sektora gospodarstva;

j) zajedno s javnim organizacijama do 1. travnja 2013. osigurati formiranje neovisnog sustava za ocjenu kvalitete rada organizacija koje pružaju socijalne usluge, uključujući definiranje kriterija učinkovitosti takvih organizacija i uvođenje javnih ocjena njihove aktivnosti;

k) od 2013. godine predvidjeti mjere za povećanje potpore društveno orijentiranim neprofitnim organizacijama;

l) do 1. listopada 2012. izraditi nacrt Strategije dugoročnog razvoja mirovinskog sustava kojim se predviđa mehanizam povećanja iznosa mirovina za građane koji su izrazili namjeru da nastave raditi nakon navršenih godina za umirovljenje i odlučili odgoditi određivanje mirovine, kao i definiranje mjera za jamčenje sigurnosti mirovinske štednje i povrata na njihova ulaganja;

m) u cilju daljnjeg očuvanja i razvoja ruske kulture:

stvoriti do 2015. u malim gradovima najmanje pet centara kulturnog razvoja; uključiti godišnje u Nacionalnu elektroničku knjižnicu najmanje 10 posto naslova knjiga objavljenih u Ruskoj Federaciji; pružaju potporu izradi javnih elektroničkih knjižnica, web stranica muzeja i kazališta u informacijskoj i telekomunikacijskoj mreži Internet, kao i besplatno postavljanje filmova i predstava istaknutih filmskih i kazališnih redatelja na Internetu; osigurati povećanje do 1. listopada 2012. godine izdvajanja federalnog proračuna za isplatu stipendija kulturnim i umjetničkim djelatnicima, kreativnoj mladeži, kao i za dodjelu bespovratnih sredstava za potporu kreativnih projekata nacionalni značaj u području kulture i umjetnosti; osigurati stvaranje do 1. ožujka 2013. mobilnog fonda vodećih ruskih muzeja za izlaganje umjetničkih djela u muzejima i galerijama malih i srednjih gradova, kao i stvaranje 27 virtualnih muzeja do 2018.;

udvostručiti broj do 2018 izložbeni projekti provodi se u subjektima Ruske Federacije; povećati do 2015. godine na 4000 državnih stipendija za istaknute djelatnike kulture i umjetnosti i mlade talentirane autore; povećati do 2018. godine, radi prepoznavanja i podrške mladim talentima, broj djece uključene u kreativne aktivnosti na 8 posto od ukupnog broja djece.

2. Vladi Ruske Federacije zajedno s izvršnim tijelima konstitutivnih entiteta Ruske Federacije:

a) osigurati do 1. kolovoza 2012. izradu podzakonskih akata kojima će se provoditi mjere za postupno povećanje plaća kulturnih djelatnika;

b) izraditi prije 1. studenog 2012. niz mjera za proširenje prakse razmjene izložbi između muzeja Ruske Federacije, o radu muzeja u večernjim i noćnim satima, te osigurati njihovu provedbu;

c) izraditi do 1. studenog 2012. niz mjera usmjerenih na poboljšanje učinkovitosti provedbe mjera za promicanje zapošljavanja osoba s invaliditetom, kako bi se osigurala dostupnost strukovnog obrazovanja, uključujući poboljšanje metoda profesionalno usmjeravanje djece s invaliditetom i osoba s invaliditetom, za izradu specijaliziranih programa za stručno osposobljavanje osoba s invaliditetom, uzimajući u obzir osobitosti njihova psihofizičkog razvoja i individualnih sposobnosti, kao i individualnih programa rehabilitacije osoba s invaliditetom, za stvaranje uvjeta za povećanje razine zaposlenosti osoba s invaliditetom, uključujući i na opremljenim (opremljenim) radnim mjestima za njih.

3. Vlada Ruske Federacije, izvršna tijela konstitutivnih entiteta Ruske Federacije, da osiguraju formiranje federalnog proračuna i proračuna konstitutivnih entiteta Ruske Federacije za 2013. i za plansko razdoblje 2014. i 2015. godine, odnosno izdvajanja iz proračuna za provedbu mjera predviđenih ovom Uredbom.

4. Ova Uredba stupa na snagu danom službene objave.

Predsjednik Ruske Federacije V. Putin

zatvorite dokument

na jelovnik

Plaće određenih kategorija radnika u društvenoj sferi i znanosti prema Rosstatu

Federalna državna služba za statistiku

Napomena : Službena statistika: Tržište rada, zaposlenost i plaće

U Rusiji 4 godine zaredom realne plaće i prihodi stanovništva i dalje padaju

40% Rusa nije u stanju preživjeti krizu bez gubitaka

Nedostaju im resursi za prilagodbu na krizu, pokazalo je istraživanje na 3000 ljudi koje su 2017. proveli analitičari INSAP RANEPA. Oni su još uvijek u opasnosti, kaže Dmitrij Loginov, zaposlenik Laboratorija za istraživanje društvenog razvoja INSAP RANEPA: ako se situacija u gospodarstvu ne popravi, njihovo blagostanje će se nastaviti pogoršavati, a siromaštvo će se širiti. To su, prije svega, starije osobe, stanovnici sela i malih gradova, ljudi bez više obrazovanje, radnici raznih kvalifikacija, obični radnici u trgovini i potrošačkim uslugama, kao i nezaposleni. Izvor...

Realni raspoloživi novčani dohodak stanovništva Rusije u siječnju 2018. smanjen je za 7% na godišnjem nivou

To, uzimajući u obzir jednokratnu isplatu umirovljenicima u iznosu od 5 tisuća rubalja, koja je izvršena u siječnju 2017., proizlazi iz materijala Federalne državne službe za statistiku (Rosstat).

Jednokratna isplata mirovine u iznosu od 5 tisuća rubalja u siječnju 2017. dodala je 0,4 postotna boda dinamici dohotka stanovništva Ruske Federacije tijekom prošle godine.

Tijekom protekle godine pokazatelj je pao za 1,7%, nakon pada od 5,8% u 2016. godini. Tako realni prihodi Rusa padaju već četvrtu godinu zaredom – u 2015. smanjeni su za 3,2%, a godinu ranije – za 0,7%.

Indeksacija plaća namještenika, koji ne podliježu "svibanjskim dekretima" predsjednice, provodit će se od 1. siječnja 2018. godine. No kolika će biti veličina povećanja još nije jasno. Ministarstvo rada sugerira da je potrebno povećati ne manje od razine inflacije, a navode preliminarnu brojku: najmanje 4%. Točni podaci pojavit će se na jesen, kada se sastavljaju savezni i regionalni proračuni.

I sam je predsjednik podsjetio na kategorije državnih službenika koji su ostali izvan okvira predsjedničkih ukaza. Na jednom od sastanaka s članovima Vlade razgovaralo se o tome kako teče provedba njegovih "svibanjskih" uredbi, ali je ujedno bilo riječi i o onim državnim službenicima koji nisu obuhvaćeni tim uredbama. Kako se pokazalo, takvih je dosta: 5,8 milijuna ljudi, od toga 1,9 milijuna u federalnim institucijama i 3,9 milijuna u institucijama regionalne i općinske razine.

Riječ je o društvenim sektorima – zdravstvu, obrazovanju, kulturi. Osim toga, proračunska sfera uključuje državne i općinske institucije šumarstva, hidrometeorološke službe, veterine i službe za zapošljavanje. Što se tiče konkretnog popisa stručnjaka, to su uglavnom kadrovi koji osiguravaju rad proračunskih institucija: administracija, inženjering i pomoćne službe koje održavaju zgrade i opremu, rekao je " ruske novine“u Ministarstvu rada.

Kako su indeksirane plaće ove šarolike vojske, sada rješavaju u ministarstvu. U različitim regijama vlasti su se ponašale različito, ovisno o financijskoj situaciji. “Povećanje plaća radnicima koji nisu potpadali pod uredbi provodile su regije na temelju mogućnosti svojih konsolidiranih proračuna”, preciziraju u Ministarstvu rada. “Povećanja su se događala u različitim veličinama i na različite datume i primjenjivala raznim kategorijama radnika koje su sami subjekti odredili.raditi na identifikaciji svih kategorija namještenika koji nisu potpali pod uredbama radi povećanja plaća u 2018. godini.

Ministarstvo rada obećava da će parametre indeksacije pojasniti naknadno, nakon što se formiraju federalni proračun za 2018.-2020. i regionalni proračuni. Prema riječima ministra rada i socijalne zaštite Maksima Topilina, razgovara se o indeksaciji od najmanje 4% na temelju prognoze inflacije u 2017. godini. “Donesena je temeljna odluka, indeksacija će biti od 1. siječnja 2018. barem na razinu inflacije”, rekao je ministar.

Pomoć "RG"

Koje su plaće državnim službenicima povećane u vezi s "svibanjskim" uredbama

• Odgajatelji u vrtiću.
• Učitelji općeg obrazovanja.
• Nastavnici ustanova dodatnog obrazovanja.
• Učitelji i magistri srednjeg i osnovnog strukovnog obrazovanja.
• Sveučilišni nastavnici.
• liječnici.
• Srednje i mlađe medicinsko osoblje.
• Socijalni radnici.
• Radnici u kulturi.
• Znanstveno osoblje.
• Učitelji obrazovnih, medicinskih organizacija i organizacija koje pružaju socijalne usluge za djecu bez roditeljskog staranja i bez roditeljske skrbi.

• Administrativni radnici: ekonomisti, pravnici, računovođe, kadrovi.
• Inženjerski i pomoćni radnici koji opslužuju zgrade i opremu: inženjeri, programeri, tehničari, električari, bravari, vodoinstalateri, čistači ureda.
• Specijalisti kompleksne rehabilitacije, socijalni psiholozi.

Kabinet ministara odobrio je povećanje plaća zaposlenicima federalnih institucija za 2018. za 4 posto. To je objavljeno na portalu pravnih informacija.

“Povećanje od 1. siječnja 2018. za 1,04 puta službene plaće zaposlenici saveznih državnih tijela koji popunjavaju radna mjesta koja nisu radna mjesta savezne državne službe”, navodi se u rezoluciji.

Povećanje plaća utjecat će na zaposlenike saveznih državnih agencija, civilno osoblje vojnih postrojbi, ustanova i odjela federalnih vlasti koje osiguravaju vojnu i ekvivalentnu službu.

Povećanje plaća državnih službenika za 4% premašuje očekivanu stopu inflacije za ovu godinu.

Konkretno, premijer Rusije je tijekom telekonferencije održane 30. studenoga rekao da će do kraja 2017. inflacija biti ispod 3%. “Ove godine imat ćemo rekordno nisku inflaciju. Vjerojatno će biti ispod 3%”, rekao je Medvedev.

Premijer je također dodao da tijekom cijelog razdoblja razvoja moderne Rusije inflacija nikada nije pala tako nisko. Osim toga, premijer je rekao da će realni rast plaća Rusa biti 3%. Nominalni rast iznosi 7%.

Napomenuo je da će se ovaj pokazatelj ocjenjivati ​​u skladu s prognozom dogovorenom s Ministarstvom gospodarskog razvoja o prosječnim mjesečnim primanjima od radne djelatnosti u regiji za cijelu 2018. godinu, istaknuvši da će se plaće za svaku kategoriju pratiti mjesečno.

Na sastanku je razmotreno i pitanje zaostalih plaća. Prema Rosstatu, od 1. studenog ukupan dug iznosi više od 3,5 milijardi rubalja. Operativni podaci pokazuju da se broj apelacija građana po ovom pitanju nije smanjio. Topilin je pozvao regije da obrate veliku pozornost na ovu situaciju i žurno poduzmu mjere za njenu normalizaciju.