Kaivosyrityksen voimanoton määräykset. Mitkä ovat PTO-insinöörin työtehtävät?

Tuotanto- ja teknistä osastoa (PTO) koskevat määräykset

1. Yleiset määräykset

Tuotanto- ja tekninen osasto (PTO) on itsenäinen rakenneyksikkö, joka raportoi suoraan tuotantotoiminnan apulaisjohtajalle.

PTO perustetaan, organisoidaan uudelleen ja puretaan pääjohtajan määräyksellä.

Ammatillisen koulutuksen johtaja valvoo suoraan osaston toimintaa.

Ammatillisen koulutuksen johtajan tehtävään nimitetään henkilö, jolla on korkea tekninen koulutus yrityksen profiilia vastaavalta erikoisalalta ja jolla on vähintään 5 vuoden kokemus tästä tuotannosta insinööri- ja teknisistä tehtävistä.

Ammatillisen koulutuksen johtajan virkaan nimitys, siirto ja irtisanominen suoritetaan toimitusjohtaja tuotantotoiminnasta vastaavan apulaisjohtajan suostumuksella ja hakemuksella.

PTO:ta ohjaavat työssään:

yrityksen peruskirja;

Sääntely oikeudellisia välineitä rakennusasioista alueella Venäjän federaatio;

Tilaukset, yrityksen johdon tilaukset;

opastavat ja opetusmateriaaleja tuotannon suunnittelun säätely, tuotannon operatiivinen hallinta;

tällä asetuksella.

2. Ammatillisen koulutuksen päätehtävät:

Rakentamisen ja jälleenrakentamisen organisointi, tuotannon valmistelu;

Rakennusprojektien oikea-aikaisen käyttöönoton varmistaminen;

Yrityksen varojen säästäminen pääomasijoitusten tehokkaalla käytöllä, toimenpiteiden kehittäminen rakennus- ja asennustöiden kustannusten alentamiseksi;

Jaostojen, osastojen ja koko yrityksen rytmisen työn organisointi;

Organisaation lisääminen ja tekninen tuotanto;

Vuosittaisten työmäärien koordinointi asiakkaiden, pääurakoitsijoiden ja alihankkijoiden kanssa.

3. Ammatillisen koulutuksen rakenne.

PTO koostuu:

esituotanto- ja suunnittelutiimit,

Arvio-sopimusryhmä.

Ammatillisen koulutuksen rakenteen ja henkilöstön muutoksia kehittää laitoksen johtaja yrityksen olosuhteiden ja ominaisuuksien perusteella, toteutettavuuden ja vaatimusten mukaisesti. taloudellinen tilanne pääjohtajan kanssa sovittu ja määräyksellä hyväksytty

Jakelu toiminnalliset tehtävät Ammatillisen koulutuksen työntekijöiden välillä määräytyy ammatillisen koulutuksen johtajan ja pääjohtajan hyväksymien toimenkuvien mukaan.

3. Ammatillisen koulutuksen toiminnot.

a) Esituotanto- ja suunnittelutiimi.

1. Tuotannon valmistelu:

Työasiakirjojen hankkiminen; hankkeen asiakirjojen tarkastus hankkeen edellyttämien EMR:n fyysisten määrien ja materiaalierittelyn sekä asiakirjapaketin täydellisyyden varmistamiseksi. Kommenttien ja ehdotusten laatiminen, huomioiminen asiakkaiden kanssa, päätösten toimeenpano;

Työlupien saaminen, mm. valtakirjojen, määräysten, määräysten avaaminen ja työn tuotannon koordinointi valvonta-, sääntely- ja muissa alueellisissa elimissä;

Työaikataulujen laatiminen linjahenkilöstön toimittamien tietojen perusteella;

Projektien kehittäminen teosten tuotantoa varten;

Teknisten karttojen kehittäminen;

Materiaali- ja laitepyyntöjen laatiminen;

Esimiesten materiaalihakemusten tarkistus, asiakkaan toimittamien materiaalien ja laitteiden rekisteröinti (ote);

Tuotteiden valmistustilausten laatiminen;

Tilausten tilan ja niiden tuotannon laadun seuranta.

2. Työdokumenttien, työprojektien, työpäiväkirjojen ja muiden erikoislehtien sekä tarvittavien asiakirjojen oikea-aikainen myöntäminen rakennustyömaille viranomaisvaatimusten ja asiakkaan vaatimusten mukaisesti.

3. Rakentamisen teknisen valvonnan toteuttaminen:

Teosten tuotantoprojektissa tehtyjen päätösten noudattamisen tarkastaminen;

Valvomme töiden oikea-aikaista toimittamista asiakkaalle ja viranomaisille;

Toimenpiteiden kehittäminen rakentamiskustannusten alentamiseksi ja suunnitteluratkaisujen muutosten koordinointi asiakkaan ja suunnitteluorganisaatiot;

Ratkaistaan ​​rakentamisen aikana syntyviä töiden tuotantoon liittyviä ajankohtaisia ​​kysymyksiä.

4. Esineiden käyttöönotto:

Valmistettujen kohteiden dokumenttien valmistelu valintakomitealle;

Töiden oikea-aikaisen toimituksen valvominen asiakkaalle (asiakirjojen allekirjoittaminen).

5. Työskentele alihankkijoiden kanssa:

Tehtyjen töiden määrän ja laadun nykyinen valvonta, jotta ne noudattavat hyväksyttyjä suunnittelu- ja arviodokumentaatioita, työpiirustuksia, rakennusmääräyksiä, standardeja, turvallisuusstandardeja, järkevän työorganisaation vaatimuksia;

Työaikataulun täytäntöönpanon seuranta;

Alihankkijoiden kehittämän WEP:n tarkistaminen ja noudattamisen valvonta tehdyt päätökset;

Työaikataulun noudattamisen ja töiden oikea-aikaisen toimituksen valvonta.

6. Osallistuminen pätevöitymistoimikunnan työhön työntekijöiden luokkien jakamisesta.

7. Materiaaliraporttien vastaanotto, kontrollimittausten toteuttaminen.

8. Kuvien ottaminen työpäivästä.

9. Tuotteiden tilausten laskenta, kustannuslaskenta.

10. Laskelmien harkinta, tutkiminen ja toteutus, tarvittavan koordinoinnin suorittaminen suunnittelutoimeksiannon toteuttamiseksi tilaajalta suunnittelua varten saatujen tietojen mukaisesti. Suorittaa projektin graafisen osan ja sen jäljennöksen suunnittelu- ja arviodokumentaation vaatimusten mukaisesti.

11. Laskee kustannukset suunnittelutyöt ja maksuasiakirjojen laatiminen.

Valmiin projektidokumentaation valmistelu ja siirtäminen asiakkaalle.

12. Valmiiden hankkeiden valvontakopioiden säilyttäminen.

B) Arvio-sopimusryhmä.

1. Asiakkaiden, urakoitsijoiden ja alihankkijoiden kanssa rakennus- ja asennustöiden suorittamista koskevien sopimusten valmistelu ja toimeenpano. Budjettiasiakirjojen koordinointi sopimusten tekemisen yhteydessä.

2. Kuitti asiakkailta, urakoitsijoilta ja alihankkijoilta suunnittelu- ja arviodokumentaatiosta tuotantoohjelma ja lineaaristen osien dokumentoinnin tarjoaminen.

3. Paikallisten arvioiden laatiminen, lomakkeet KS-2, KS-3 rakennus- ja asennustöihin työmailla.

4. Osallistuminen seuraavan kuukauden työpakettien valmisteluun lineaaristen osien kanssa.

5. Sopimusten, arvioiden ja muiden valmistelu vaaditut dokumentit osallistua tarjouskilpailuihin.

6. Analyysin tekeminen tarjouskilpailuihin osallistumisen tulosten perusteella ajanjaksolta (6 kuukautta, 9 kuukautta, vuosi).

4. Ammatillisen koulutuksen johtajan oikeudet ja velvollisuudet

Ammatillisen koulutuksen päällikkö on täysin vastuussa osastolle näiden sääntöjen mukaisten tehtävien suorittamisesta.

Ammatillisen koulutuksen johtaja ja työntekijät edustavat toimivaltansa puitteissa yrityksen etuja muissa organisaatioissa tuotantotoimintaan liittyvissä asioissa.

Vaadi ja vastaanottaa yrityksen toimialoilla ammatillisen koulutuksen työntekijöiden toimivaltaan kuuluvan työn suorittamiseen tarvittavat tiedot ja asiakirjat.

Ammatillisen koulutuksen johtajalla on oikeus:

esittää ehdotuksia JSC:n johdon harkittavaksi toimenpiteistä TVET:n työn organisoimiseksi sen tehokkuuden lisäämiseksi;

allekirjoittaa ja vahvistaa asiakirjoja toimivaltansa puitteissa;

Raportoida yrityksen johdolle kaikista organisaation toiminnassa havaituista puutteista (rakenneyksikkö, yksittäiset työntekijät) heidän tehtäviensä suorittamisen yhteydessä ja tehdä ehdotuksia niiden poistamiseksi;

ottaa yrityksen rakenteellisten osastojen asiantuntijat mukaan hänelle annettujen tehtävien hoitamiseen, jos siitä määrätään rakenneosastojen säännöissä;

Pyydä yrityksen rakenneyksiköiden päälliköiltä, ​​vastaanottaa ja käyttää tehtäviensä suorittamiseen tarvittavia tietoja ja asiakirjoja;

Vaadi yrityksen johtoa avustamaan heidän tehtäviensä suorittamisessa ja oikeuksien käyttämisessä.

5. Ammatillisen koulutuksen suhde yrityksen muihin osastoihin.

PTO on vuorovaikutuksessa yrityksen rakenteellisten yksiköiden kanssa toimivaltaansa kuuluvissa asioissa tämän määräyksen ja yrityksessä voimassa olevan asiakirjavirran mukaisesti.

Ei ole mikään salaisuus, että minkä tahansa rakennuskohteen rakentamisen ja käytön aikana on noudatettava valtavasti ohjeita ja sääntöjä. Huolimatta näiden vaatimusten saatavuudesta, niiden samanaikainen tarkastelu ei ole helppo tehtävä.

Tämän toiminnon suorittaa erikoispalvelu. Valvontatarkoituksiin rakennusorganisaatioiden rakenteessa on yleensä PTO-insinöörin asema (dekoodaus "tuotanto- ja teknisen osaston insinööri"). Voimanoton insinöörin tehtävät ovat hyvin monipuolisia ja vaativat korkean ammattitaidon, organisointitaitojen lisäksi usein myös luonteen lujuutta ja jopa rohkeutta.

Luonnollisesti tuotantolaitosten monimuotoisuus ja niiden toimintaolosuhteet määräävät tällaisten työntekijöiden erilaiset vastuut. Tässä artikkelissa tarkastelemme rakennusorganisaation PTO-insinöörin työnkuvan tyypillistä sisältöä.

Yleiset määräykset

Rakentamiseen on lähes aina ominaista huomattava monimutkaisuus ja monimuotoisuus, joskus äärimmäisissä olosuhteissa. Päätökset on tehtävä nopeasti ja virheet on korjattava välittömästi. Suurten työmaiden tuotanto- ja tekninen osasto on suuri rakenneyksikkö, jota johtaa yleensä asiantuntija, jolla on laaja kokemus eri rakennustyömaista. Osaston pääselkäranka on kuitenkin tavalliset insinöörit.

On tärkeää ymmärtää, mikä voimanoton insinööri on. Monet rakennusalan korkeakouluista valmistuneet aloittavat uransa voimanoton insinöörinä. Tällaisen avoimen työpaikan tapaamisen jälkeen nuoret ammattilaiset eivät joskus tiedä, mitä he tekevät rakennustyömaalla. Mieti siis ensin, voimanoton insinööri, mikä se on?

Vastaus tähän kysymykseen löytyy osiosta Yleiset vaatimukset» tuotanto- ja teknisen osaston insinöörin toimenkuva. Täydellinen, mutta ei tyhjentävä luettelo näistä vaatimuksista on alla esimerkissä tällaisesta ohjeesta. Pääasiallinen on erikoistunut tai ainakin tekninen koulutus.

Tämä on ymmärrettävää, koska työntekijän on käsiteltävä teknisiä asiakirjoja. Lisäksi jatkuva kontakti esiintyjiin vaatii paitsi työlainsäädännön ja turvallisen työn sääntöjen, palontorjuntavälineiden tuntemusta, myös tiettyjä henkilökohtaisia ​​ominaisuuksia, kuten kommunikointitaitoja.

On tärkeää tietää rakennusmääräykset ja -määräykset - SNiP. Perustietokoneohjelmien sujuvuudesta ei nykyään edes keskustella. PTO-insinööri on organisaatiollisesti suoraan PTO:n johtajan tai (suurissa rakennusorganisaatioissa) sektorin tai laitoksen johtajan alainen.

Lue myös: Työnkuvaus apulaissihteeri

Voimanoton insinöörin oikeudet ja velvollisuudet rakentamisessa

Yleensä tavallinen ammatillinen työntekijä työskentelee valmiin projektidokumentaation kanssa, mutta hänen on väistämättä tehtävä siihen muutoksia, ja siksi hänen on osattava se valmistella, virallistaa ja koordinoida asianomaisten organisaatioiden ja valvontaviranomaisten kanssa. .

Koska rakentamisessa on paljon SNiP:itä, yleensä vasta palkattu työntekijä tutustuu niihin työpaikalla (kukaan ei voi opiskella kaikkia yksityiskohtaisesti yliopistossa). Nämä asiakirjat ovat "suorassa" ja asiantuntijan on oltava tietoinen kaikista niiden ajankohtaisista muutoksista. PTO-insinöörin tehtäviin kuuluu myös työaikataulun laatiminen sekä jatkuvat laitteiden korjaukset.

Valvonnan alalla on erityisiä ja erittäin vastuullisia tehtäviä. Voimanoton insinöörille virallisia tehtäviä hallinnan ja asiakkaan kanssa vuorovaikutuksen kannalta tämä on ehkä vaikein tehtävä. Hän on velvollinen analysoimaan komponenttien ja rakennusmateriaalien sertifikaatit, laatimaan suoritetuista töistä asiakirjat, valvomaan varojen käyttöä ja estämään niiden ylikulutuksen.

Tuotanto- ja teknisen osaston insinööri voi tavanomaisten kaikille työntekijöille yhteisten oikeuksien lisäksi keskeyttää työn tuotannon väliaikaisesti, jos niiden toteuttamisen aikana havaitaan tiettyjä rikkomuksia.

Esimerkki työnkuvauksesta

Seuraavassa on esimerkki PTO-insinöörin toimenkuvasta keskikokoiselle rakennusorganisaatiolle.

"Minä hyväksyn"

CJSC "Akvastroy" pääjohtaja

Sinyakov M.M.

"___" _______________2017

Tuotanto- ja teknisen osaston insinöörin toimenkuva
Yleiset vaatimukset

Henkilöt, joilla on korkeampi erikoistunut koulutus ja jotka tietävät:

• teknisen ja projektidokumentaation koostumuksen ja sisällön, osaa korjata ja toteuttaa sen;
• työsuunnitelmien ja työaikataulujen laatimismenettely sekä niiden hyväksyminen ja täytäntöönpanon valvonta;
• rakennus- ja asennustöiden suorittamisen tekniset perusmenetelmät;
• turvallisuuden, sanitaatio- ja palontorjuntalaitteiden perusteet;
• rakennusalaan liittyvät taloudelliset perustiedot;
• sopimusten tekoa koskevat säännöt, jotka mahdollistavat niiden täytäntöönpanon tehokkaan valvonnan.

Tuotanto- ja tekninen osasto varmistaa kaikkien tuotannossa tarvittavien rakenteiden jatkuvan toiminnan. Erityinen määräys sisältää tämän yksikön päätoiminnot, tehtävät ja tavoitteet.

Teknisen valvonnan osasto käsittelee organisaation tarkoitusta ja perusteita. Se on itsenäinen rakenteellinen alajako johtajan tai häntä korvaavan henkilön alainen. Tässä rakenteessa tapahtuu kaiken työn johtaminen yrityksessä.

TVET:n päätoiminta tapahtuu lain ja säädösten mukaisesti. Myös yksi tämän osaston johtamisen pääkriteereistä on materiaalit johtamismenetelmistä. Tuotanto- ja tekninen osasto käsittelee organisaatio- ja tilausasiakirjoja, jotka on kirjattu kunkin yrityksen voimassa oleviin määräyksiin.

Organisaation johtajan allekirjoittaman määräyksen mukaan, jonka on noudatettava Venäjän federaation voimassa olevaa lainsäädäntöä, johtajat ja muut työntekijät nimitetään tiettyihin tehtäviin tai heidät erotetaan tehtävistään samassa järjestyksessä. Tuotantoosasto, jonka tehtävät ovat aina ammatillisen koulutuksen hallinnon hallinnassa. Kaikki tätä asiaa koskevat asiakirjat sisältyvät pääluetteloon.

Teknisen valvonnan osasto tekee työtään pitkän aikavälin ja ajankohtaisen tietyn ajanjakson suunnittelun mukaisesti ja yhdistää sovittuja toimenpiteitä viranomaisasioita ratkaiseessaan, keskustelee niistä kollektiivisesti, kantaa henkilökohtaisen vastuun siitä, että työntekijät suorittavat toiminnalliset tehtävänsä ajallaan ja valvoo osastopäällikön antamien ohjeiden täytäntöönpanoa.

On olemassa erityisiä toimenkuvauksia, jotka kunkin organisaation johtaja hyväksyy. Ne säätelevät pätevyysvaatimuksia, tehtäviä ja tehtäviä sekä yrityksen työntekijöiden oikeuksia.

PTO:ta tulee johtaa päällikkö. Tehtävään valitulla tulee olla korkeampi koulutus(ammattilainen). Se voi olla teknistä, teknistä tai teknistä ja taloudellista. Se edellyttää myös työkokemusta operatiivisesta johtamisesta tietyissä tehtävissä - esimies- tai insinööritehtävissä. Vähimmäiskokemuksen tulee olla vähintään 5 vuotta.

Päällikkö läpäisee esikokeet tuotantoosastolla. Sen toiminnot ovat seuraavat. Päällikön tulee olla henkilökohtaisesti vastuussa hänelle annettujen tehtävien oikea-aikaisesta ja laadukkaasta ratkaisemisesta ja tietyllä velvollisuudentunteella johdettava kaikkien ammatillisen koulutuksen rakenteiden työtä.

Tuotanto- ja teknistä osastoa johtaa johtaja, joka suorittaa johtamistoimintoa, joka sisältää suunnittelun luomisen, tuotantotyön oikean organisoinnin, työntekijöiden toiminnallisten tehtävien suorittamisen valvonnan, päätöksenteon ja niiden toteuttamisen. valvoo henkilökohtaisesti ohjeiden jakamista osastonsa työntekijöille ja ehdottaa myös yrityksen johtajaa tekemään muutoksia työhön, jos on tarpeen mukauttaa ohjeita työntekijöiden tehtävien suorittamisessa.

Kun päällikkö on jostain syystä poissa, sijainen hoitaa tehtäviä muissa tapauksissa, yrityksen päällikön määräyksestä voidaan nimittää paikalle kuka tahansa muu vastuullinen työntekijä, jolla on toimivaltaan kuuluvien asiakirjojen allekirjoitusoikeus. tuotanto- ja teknisen osaston päällikkö hänen tehtävissään. Ammatillinen koulutus, rakenne ja voimassa olevat määräykset tulee hyväksyä yrityksen päällikön kanssa.

Jotta voit selvittää, mistä voimanoton insinööri on vastuussa ja mihin hän on suoraan mukana (tällaisen asiantuntijan läsnäolo on varmistettava jokaisessa tuotanto- tai rakennusyrityksessä), sinun on ensin ymmärrettävä osaston ominaisuudet ja päätoiminnot. missä hän työskentelee.

Tuotanto- ja teknisen osaston tarkoitus

Tuotanto- ja teknisen osaston toiminta liittyy rakentamisen ja tuotannon valmisteluun.

PTO:n tärkeimpiä toimintoja ovat:

• hankedokumentaation valmistelu ja hyväksyminen;
• kaikkien tarvittavien arvioiden ja laskelmien laatiminen;
• tuotantoprosessin valvonnan varmistaminen;
• avustaminen rakennus- ja asennustöiden toteuttamisessa;
• sopimusten valmistelu ja laatiminen asiaankuuluvien organisaatioiden ja alihankkijoiden kanssa.

PTO kehittää suunnittelu- ja arviodokumentaation ohjaamana teknisiä karttoja ja projekteja.

Yksi ammatillisen koulutuksen tärkeimmistä osa-alueista on järkevä ja tehokas kirjanpito / innovatiivisten teknologioiden käyttö (rakennusmekanismit, koneet, muut tarvittavat laitteet, uusimmat työtavat). Lisäksi PTO:n työntekijöiden tulee huolehtia eri alihankkijoiden hankkeiden toteutumisen jatkuvasta seurannasta sekä tarvittavasta tiedottamisesta töiden suorittamisesta määrätyillä alueilla.

Ammattikoululaiset tekevät yhteistyössä laskenta- ja suunnitteluosastojen kanssa erilaisia ​​laskelmia suunnitelmille ja tilauksille sekä laativat raportointidokumentaatiota.

Osaston tehtäviin kuuluvat:

• laitteiden toiminnan teknisen kirjanpidon toteuttaminen;
• teknisten raporttien laatiminen;
• taloudellisten ja teknisten suoritusindikaattoreiden analysointi;
• laitteiden korjaukseen liittyvien aikataulujen suunnittelu;
• materiaalikustannusten noudattamisen valvonnan varmistaminen;
• tarvittavia laitteiden / materiaalien osia koskevien hakemusten oikea-aikainen rekisteröinti.

Kaikkien tämän osaston työntekijöiden joukossa monimutkaisimmat työtyypit määrätään yleensä voimanoton insinööreille.

Osaston insinöörin tehtävän tarkoitus

Kuka on voimanoton insinööri? Ensinnäkin puhumme tuotanto- ja teknisellä osastolla säädetystä asemasta, joka on tarpeen erilaisten laskelmien tekemiseen ja erilaisten töiden laadunvalvonnan varmistamiseen.

Tässä tehtävässä tulee olla henkilö, jolla on erityiskoulutus ja asiaankuuluva työkokemus (vähintään vuosi) kyseiseltä alalta.

Koska kaikki eivät voi omistaa kaikkia tuotannon vivahteita ja rakennus- ja asennustöiden toteuttamisen ominaisuuksia.

Mitä tietoja PTO-asiantuntijalla tulee olla?

PTO-insinööri on henkilö, joka tuntee hyvin lain ja samalla säätelee rakennusosastojen ja yritysten toimintaa. Lisäksi hänellä on oltava ymmärrys organisaationsa teknisen ja taloudellisen kehityksen kaikista erityispiirteistä ja piirteistä (pääsuunta, erikoistuminen, lupaavat alueet) ja sen kyvyt, erityisesti tuotantokapasiteetti. Insinöörillä on velvollisuus ymmärtää, mutta myös ottaa huomioon kaikki rakennustöihin liittyvien suunnitelmien valmistelun ja hyväksymisen hienoudet.

Kun toteutat sinun ammatillista toimintaa insinööri ottaa huomioon rakentamisen erityispiirteet (menetelmät / teknologiat) tietäen lailla hyväksytyt normit ja säännöt rakennustöiden suorittamiseksi. Erilaisen teknisen dokumentaation (budjetti, suunnittelu jne.) laatimisen ja kirjanpitodokumentaation ylläpidon lisäksi hän laatii myös loppu- ja väliraportit hyväksytyn hankkeen kaikkien töiden toteuttamisesta.

Miten voimanoton insinöörin toimintaa säännellään?

Määritä säädösasiakirjat, joita jokaisen kyseisessä asemassa olevan henkilön tulee noudattaa.

Se on noin:

• Venäjän federaation säädöksistä;
• organisaation peruskirjasta;
• säännöistä sisäisiä määräyksiä järjestöt;
• organisaation erilaisista määräyksistä ja ohjeista;
• hallintoelimen määräyksistä ja määräyksistä;
• yrityksen, organisaation, tuotannon ammatillisen koulutuksen insinöörin toimenkuvaan.

Millaisia ​​töitä PTO-insinööri tekee?

Ensinnäkin insinöörin tehtävässä oleva henkilö on velvollinen suorittamaan järjestelmällistä valvontaa erilaisten rakentamisen ja toteutustason laadusta ja tasosta. tuotantotyötä, tarkasta ajoissa rakenteiden vaatimustenmukaisuus ja suoritettujen töiden laajuus ennalta hyväksyttyjen asiakirjojen (piirustukset, arviot, projektit, standardit, tekniset tiedot jne.) mukaisesti. Lisäksi insinööri valvoo työsuojelusääntöjen noudattamista rakennustyömaalla ja tuotannossa.

Jos jo toteutetussa projektissa on tarpeen tehdä muutoksia, insinööri koordinoi materiaalien, tuotteiden, mekanismien, laadukkaiden rakenteiden vaihtoon liittyviä asioita. Jos rakennustyön aikana ilmenee mahdollisia ongelmia, jotka liittyvät määräaikojen noudattamatta jättämiseen, laadun heikkenemiseen tai muihin rikkomuksiin, asiantuntija analysoi syyt ja poistaa ne.

Mitä oikeuksia voimanoton insinöörillä on?

Insinöörillä on oikeus antaa työntekijöille heidän toiminnallisiin tehtäviinsä liittyviä tehtäviä ja ohjeita.

Hän voi myös valvoa kaikkia tuotanto- ja rakennustöiden vaiheita (laatutaso, toteutuksen oikea-aikaisuus, sääntöjen ja määräysten noudattaminen). Lisäksi insinöörillä on oikeus milloin tahansa vaatia organisaatiota toimittamaan lisätietoja ja tarvittavia asiakirjoja oman työnsä nopeaa suorittamista varten.

Voimanoton insinööri voi kääntyä muiden yritysten puoleen saadakseen apua erilaisten toimivaltaansa kuuluvien asioiden ratkaisemiseksi. Mikäli insinööri katsoo hankkeen puitteissa, että rakentamis- ja asennustöiden parantamiseksi tulisi käyttää lisämahdollisuuksia, hänellä on oikeus tehdä omia ehdotuksia ja ideoita ja toimittaa ne organisaation johdolle.

Budjetoinnin ja työn vastaanottamisen ominaisuuksista

Insinöörin tehtäviin kuuluu erilaisten laskelmien tekeminen sekä jo valmiiden tuotanto- ja rakennustöiden vastaanottaminen. Hän koordinoi arvion ja kustannuslaskelman tarvittavat varusteet ja materiaalit projektin kehittäjän ja asiakkaan välillä.

Lisäksi PTO-insinööri osallistuu valmiin laitoksen käyttöönottoa koskevaan toimeksiantoon. Se kantaa myös vastuun siitä, että alustavat arviot vastaavat toteutuneita kustannuksia. Jos on tarpeen houkutella lisäinvestointeja tai soveltaa uudenlaisia ​​töitä, insinööri suorittaa tarvittavat laskelmat pakollisilla perusteilla.