როგორ შეავსოთ სამოტივაციო წერილი. მოკლე სამოტივაციო წერილი, წერილი რეზიუმეს გამოცდილების გარეშე, ადვოკატის, მენეჯერის, ბუღალტრისა და ბანკისთვის

პოტენციურ დამსაქმებელს განსახილველად სამოტივაციო წერილის გაგზავნით, ვაკანსიაზე განაცხადის მიღების პარალელურად შეგიძლიათ გააკეთოთ შემდეგი:

1. აჩვენეთ თქვენი ინფორმირებულობა მთლიანად კომპანიის, მისი წარმატებისა და სტატუსის შესახებ. ეს, ალბათ, საუკეთესო გზაა კომუნიკაციისთვის, რომ თქვენი მიზანია კონკრეტულ საზოგადოებასთან თანამშრომლობა და კონკრეტულ პოზიციაზე მუშაობა. გარდა ამისა, ამ დოკუმენტის გაგზავნით, თქვენ ეუბნებით პოტენციურ დამსაქმებელს, რომ მასთან მუშაობა გაცნობიერებული და დაბალანსებული არჩევანია.
2. მიმართეთ თქვენს მეგობრებს და ნაცნობებს, რომლებიც იკავებენ გამოჩენილ პოზიციებს ორგანიზაციაში. ამ სასწაულებრივი გზით ცივი მკურნალობა თბილად იქცევა და იქმნება ხელსაყრელი და მეგობრული შთაბეჭდილება, რაც ხელს უწყობს დაქირავებას.
3. სასურველ პოზიციაზე უზრუნველყოთ ყველაზე შესაბამისი სამუშაო გამოცდილება. იმის გამო, რომ ხანდახან ადვილი არ არის რეზიუმეს უფლების და რელევანტურის ამოღება, რომელიც სავსეა პროექტების შესახებ ინფორმაციით.
4. და ბოლოს, ვისაუბროთ იმაზე, რომ ყველაფერი იდეალურად წესრიგშია საკუთარი აზრების, ლოგიკისა და ადამიანური თვისებების გამოხატვით, რომელსაც ზოგიერთი ავტორიტეტი პროფესიულ უნარებზე ბევრად მაღლა აფასებს.

რა ინფორმაციაა მოწოდებული?

• მიმართვა ადრესატისადმი, მისალმება (წერილის სათაური).
• სამუშაო ინფორმაციის წყარო.
• რომელმა სამუშაომ აიძულა წერილის დაწერა? რა გიზიდავს მასში ყველაზე მეტად? მოწოდებული ამოცანების სპექტრი, პირობები, თვითრეალიზაციის ახალი გზები?
• რატომ ხართ დაინტერესებული ამ კონკრეტულ კომპანიასთან მუშაობა?
• პირადი ინფორმაცია: სამუშაო გამოცდილება და წარმატებული პროექტები.
• მოტივაცია გამახსენე!
• მადლობა და ნახვამდის.
• დამატებითი ნაშრომების სია.

საკონტაქტო დეტალები და ინფორმაცია იმის შესახებ, თუ როდის და რა ფორმატში ხართ მზად გასაუბრებისთვის.

გავრცელებული ფრაზები

1. სალამი.

   თუ იცით იმ პირის ვინაობა, რომელიც მეთვალყურეობს ვაკანსიას, მაშინ მისალმება უნდა იყოს პერსონალიზირებული, თუ არა, მაშინ ამ შემთხვევაში დაუკავშირდით კონკრეტული დეპარტამენტის თანამშრომლებს.

   შუადღე მშვიდობისა, ალექსანდრე პავლოვიჩ!

   გამარჯობა ბოგდანა!

   ძვირფასო როდიონ ანატოლიევიჩ!

   Ქალბატონებო და ბატონებო!

   მოგესალმებით, კოლეგებო! (ამ კონტექსტში ეს ტერმინი გამოიყენება როგორც მიმართვა სულითა და პროფესიით ახლობელი ადამიანებისადმი).

2. დაინტერესებული პოზიცია, ორიოდე სიტყვა კომპანიის შესახებ, წყარო, რომლის წყალობითაც ნაპოვნი იქნა რეკლამა.

   დავინტერესდი პროდუქციის პოპულარიზაციის საკითხებში დირექტორის მოადგილის თანამდებობაზე, ასევე განვიხილავ ბუღალტერიის მენეჯერის პოზიციას.

   ახლახან ვნახე ღია ვაკანსია კურიერზე თქვენი კომპანიის რესურსზე.

3. რატომ დაუკავშირდით ამ კონკრეტულ კომპანიას?რატომ განაცხადებთ კონკრეტულ პოზიციაზე?

   თქვენმა კომპანიამ ჩემზე დიდი შთაბეჭდილება მოახდინა.

   მაქვს 8 წლიანი გამოცდილება ნაყარი შესყიდვების და ლოგისტიკური პრობლემების გადაჭრის სფეროში.

   მე შემიძლია დავახასიათო ჩემი თავი, როგორც მაღალპროფესიონალი სპეციალისტი.

4. გმადლობთ სამოტივაციო წერილის განხილვისთვის და მოქმედებისკენ მოწოდებისთვის.

   გმადლობთ, რომ დრო დაუთმეთ ჩემი წერილის წასაკითხად.

   სიამოვნებით ვუპასუხებ თქვენს ყველა კითხვას!

   მადლობელი ვიქნები, თუ დამირეკავ!

5. დამატებითი ინფორმაცია დამხმარე დოკუმენტების გაგზავნისას.

   დეტალური ინფორმაცია ჩემი ყველა პროექტის შესახებ შეგიძლიათ იხილოთ რეზიუმეში, რომელიც გამოგიგზავნეთ წერილთან ერთად.

6. თქვენი წერილის ბოლო ნაწილი.

   პატივისცემით, ბელუსი მარკ ანატოლიევიჩი, ბელუსი.

   საუკეთესო სურვილებით, ბელუს მარკ ანატოლიევიჩ, ბელუსი.

შედგენის წესები

ისწავლეთ როგორ დაწეროთ მოკლე სამოტივაციო წერილი თქვენი რეზიუმესთვის.

როგორ გავხადოთ დოკუმენტი კრეატიული და ორიგინალური?

რჩევები წერილის დაწერის ზოგადი კონცეფციის შესახებ, რომელიც ზრდის ორგანიზაციაში სამუშაოს მიღების ალბათობას.

1. კომპანიის და პოზიციის ცოდნა.

   სანამ დაჯდებით დასაწერად, ჩართეთ თქვენი ჭკვიანური სურნელი და საფუძვლიანად დაათვალიერეთ კომპანიის ცხოვრების დეტალები. მხოლოდ ასე შეძლებთ გადმოგცეთ ის ფაქტი, რომ თქვენს საქმეს არა ზედაპირულად და ინფანტილურად ექცევით, არამედ პროფესიონალიზმით და განსაკუთრებული პასუხისმგებლობით.

2. ადამიანური ფაქტორი.

   გიყვარს ხალხი? თუ პასუხი არის არა, მაშინ თქვენ უნდა გამოასწოროთ იგი. როგორია მკითხველისთვის სიტყვა სიყვარულის კონცეფცია: პატივი ეცით თანამოსაუბრეს, მიეცით მას ნამდვილი სიამოვნება გზავნილის წაკითხვით, რადგან სამოტივაციო წერილის მხოლოდ ჩვენებისთვის დაწერას აზრი არ აქვს.

3. დეტალები.

   ზოგიერთი წვრილმანი თქვენი ცხოვრებიდან სისრულეს მისცემს თქვენს პირად იმიჯს და დაგვეხმარება მოგებაში. ოღონდ აქ ჯობია არ გადააჭარბოთ, რომ პირიქით, მკითხველს არ დატვირთოთ თქვენი პრობლემები და არ დააშოროთ.

4. ესთეტიკა.

   მნიშვნელოვან როლს ასრულებს ტექსტის ზოგადი სისუფთავე, შრიფტისა და ქვესათაურების მდგომარეობის მონიტორინგი, წერილის სათაური (რომელიც მითითებულია ელექტრონული ფოსტით გაგზავნისას).

   და არ დაკარგოთ იმ საფოსტო მისამართის სახელი, საიდანაც იგზავნება კორესპონდენცია!

5. Სიმარტივე.

   ჰარმონიული და ლოგიკური სტრუქტურა სახიფათო სიტყვებისა და წინადადებების გარეშე, ბევრი მონაწილეობითი და მონაწილეობითი შემობრუნებით, გააძლიერებს „ვაის ეფექტს“ და მისცემს ასოს სიმსუბუქესა და ჰაეროვნებას.

და შემდეგი რეცეპტები თქვენს წერილს საშობაო გირლანდს ჰგავს.

• მიიპყრო მკითხველის ყურადღება პირველივე სტრიქონიდან.

  დამეთანხმებით, რომ ნაცრისფერი, არააღწერილი და იგივე ტიპის შაბლონები ვერ მიიპყრობენ ყურადღებას, მაგრამ არსებობს დადასტურებული მეთოდები, რომლებიც დაგეხმარებათ.

  მთელი ჩემი ცხოვრება ჩემს კარიერას ვაშენებ ერთ მარტივ პრინციპზე: ვიმუშაო 101%-ით და პროფესიონალურად ვმუშაო ყოველ სამუშაო დღეს. მე ვაკვირდები იმ სქემებს, რომლებიც არაეფექტური და დამთრგუნველია საწარმოსთვის, შემდეგ ვაანალიზებ მათ შეცდომებზე და ვასწორებ მათ.

  შედეგად, ბევრჯერ იზრდება ყველას პროდუქტიულობა, ვინც ჩემს გვერდით არის, რაც გამოიხატება ფულადი თვალსაზრისით და კოლეგების ძალისა და პოზიტიური განწყობის ხელშესახები მატებით.

  დარწმუნებული ვარ, რომ მე შემიძლია გავუმკლავდე ანალიტიკოსის როლს თქვენს კომპანიაში!

• გამოიყენეთ იუმორი.

  "ცხოვრება ზედმეტად სერიოზული რამაა, რომ მასზე არ გაცინო." ეს არის იუმორი, რომელიც დაგეხმარებათ მოწინააღმდეგეზე გადალახვაში და სერიოზულობის ატმოსფეროში. ოღონდ ძალიან შორს ნუ წახვალ, წერილი არ უნდა გადაიქცეს ბუფონად.

  თქვენთან ერთად ვითამაშებდი თამაშს „ორი სიმართლე, ერთი ტყუილი“, მე ვიტყოდი: განათების აღჭურვილობის გაყიდვების მიზნის ორნახევარჯერ გადაჭარბება ჩემთვის მარტივი ამოცანაა, რასაც ყოველთვიურად ვაკეთებდი ჩემს ბოლო სამუშაოზე; შვებულების დროს დავასრულე ელბრუსისა და კილიმანჯაროს წარმატებული ასვლა; და მე მაქვს საოცარი სამუშაო. ეს უკანასკნელი, რა თქმა უნდა, ტყუილია... ჯერჯერობით.

• გამოხატეთ თქვენი უდიდესი ინტერესი კომპანიის მიმართრომლის კარზეც აკაკუნებ.

  რატომ არის ამდენი სამუშაოს მაძიებელი ასე აღფრთოვანებული სტარტაპებით? რა თქმა უნდა, ლობიოს ჩანთები, ნაქსოვი სვიტერები და უფასო საკვები და ყავა აუცილებლად მიიპყრობს თქვენს ყურადღებას. მათ შორის მეც... ჩვეულებრივ და პრიმიტიულ საოფისე გარემოს მიჩვეული თანამშრომელი.

  მაგრამ მაინც, რაც ყველაზე მეტად მიზიდავს თქვენს კომპანიაში არის მუშაობა მუდმივად ინოვაციურ, აქტიურ, მრავალეროვნულ, განვითარებად, მჭიდრო საერთაშორისო გუნდში!

კარგი და კომპეტენტური შეტყობინების მაგალითი

კარგი დღე შენთვის, სვეტლანა!

პორტალი Exclusive Stuff არაერთხელ დამეხმარა საკუთარი პროდუქციის გაყიდვაში, მაგრამ ამჯერად ყველა ჩემს მოლოდინს გადააჭარბა! სწორედ იქ აღმოვაჩინე თქვენი შეთავაზება მთავარი დიზაინერის თანამდებობაზე.

შეერთებულ შტატებსა და ევროპაში ჩვეულებრივია სამოტივაციო წერილების გაგზავნა რეზიუმეებთან ერთად. რუსეთში ეს ტენდენცია მხოლოდ იმპულსს იძენს.

სამოტივაციო წერილი შექმნილია იმისთვის, რომ დამსაქმებელს მიაწოდოს სასარგებლო ინფორმაცია, რომელიც შეუსაბამოა რეზიუმეს ნაწილად დაწერა.

სამოტივაციო წერილის არ დაწერა ცუდი ფორმაა. წარმოიდგინეთ თავი დამსაქმებლის ან HR-ის ადგილზე მენეჯერი. გირჩევნიათ ცარიელი წერილების მიღება რეზიუმეს თანდართული, თუ პერსონალიზებული ელ. რომელშიც მოგმართავენ სახელით და პატრონიმიკით, მიუთითეთ, რომ თქვენი კომპანია საინტერესოა... როგორც ჩანს, ნებისმიერი ადამიანი აირჩევს მეორე ვარიანტს.

ამიტომ, ვინც მაინც წერს ასეთ წერილებს, იმარჯვებს. მაგრამ იმისათვის, რომ ზუსტად გაიმარჯვოთ სხვა კანდიდატების ფონზე, თქვენ უნდა იცოდეთ როგორ სწორად დაწეროთ სამოტივაციო წერილი.

ზოგჯერ სამოტივაციო წერილს შეუძლია ძალიან დადებითი როლი ითამაშოს. მაგალითად, ვაკანსიაზე მიუთითებს მინიმუმ 1 წლიანი სამუშაო გამოცდილების საჭიროება. და თქვენ არ გაქვთ ეს გამოცდილება, მაგრამ აკმაყოფილებთ დანარჩენ მოთხოვნებს. კარგად დაწერილი სამოტივაციო წერილი, სავარაუდოდ, გაგიჩენთ თქვენი კანდიდატურის დათვალიერების სურვილს.

დაიცავით კონკრეტული სამოტივაციო წერილის მონახაზი.

1. წერილის სათაურის ველში მიუთითეთ კონკრეტული პოზიცია, რომელზეც განაცხადებთ. მაგალითად: „რეზიუმე გაყიდვების მენეჯერის პოზიციაზე“.
2. თქვენ უნდა დაიწყოთ მისალმებით. უფრო მეტიც, სასურველია მიმართოს კონკრეტულ პირს. ყურადღებით წაიკითხეთ სამუშაოს აღწერა - როგორც წესი, იქ მითითებულია HR მენეჯერის სახელი და პატრონიმი. მაგალითი: "შუადღე მშვიდობისა, მარია გენადიევნა!". თუ ისე მოხდა, რომ ვერ გაიგებთ იმ პირის სახელს და პატრონიკას, რომელსაც აგზავნით თქვენს რეზიუმეს, მაშინ წერილის სათაურში ჩაწერეთ „კომპანიის HR მენეჯერს *** - რეზიუმე თანამდებობისთვის. გაყიდვების მენეჯერი". და მისალმებაში ჩაწერეთ უბრალოდ "გამარჯობა!" ან "დილა მშვიდობისა!".
3. დაწერეთ როგორ გაიგეთ სამუშაოს შესახებ. ეს შეიძლება გაკეთდეს შემდეგნაირად: „თქვენს კომპანიაში გაყიდვების მენეჯერის ვაკანსიის შესახებ შევიტყვე საიტზე ***. ვფიქრობ, დაგაინტერესებთ ჩემი კანდიდატურა, ამიტომ გამოგიგზავნით ჩემს რეზიუმეს“.
4. შემდეგ, მოკლედ აღწერეთ თქვენი გამოცდილება მსგავს პოზიციაზე. თუ არა, თქვენ უნდა დაწეროთ, რატომ ფიქრობთ, რომ კარგი ხართ სამუშაოსთვის. მაგალითი: ”მე არ მაქვს გაყიდვების მენეჯერის გამოცდილება, მაგრამ მაქვს ყველაფერი აუცილებელი თვისებებირაც საშუალებას მომცემს სწრაფად ვისწავლო ეს სამუშაო: ყურადღება, კომუნიკაბელურობა ... ".
5. შემატყობინეთ, რომ თქვენ დაინტერესებული ხართ ამ კონკრეტული კომპანიისა და საქმიანობის ამ კონკრეტული სფეროთი. მაგალითად: „ძალიან დაინტერესებული ვარ გაყიდვების მიმართულებით დასაქმებით. თქვენი კომპანია ბაზარზე შესანიშნავ მდგომარეობაშია, ამიტომ მსურს ვიმუშაო“.
6. გთხოვთ, მიუთითოთ თქვენი საკონტაქტო ინფორმაცია, კერძოდ თქვენი ტელეფონის ნომერი. თქვენ ასევე შეგიძლიათ მიუთითოთ, რომელ საათზე შეიძლება დარეკოთ.

დაიმახსოვრეთ ყველაზე მნიშვნელოვანი – წერილი ინდივიდუალური უნდა იყოს თითოეული კომპანიისთვის, რომელსაც უგზავნით რეზიუმეს. ამიტომ, ფრთხილად უნდა იყოთ, რომ არ აგერიოთ სხვადასხვა კომპანიის HR სპეციალისტების სახელები და პატრონიმიკა, სამუშაოს დასახელებები და სხვა ინფორმაცია. უფრო მეტიც, დაუშვებელია მასობრივი გაგზავნა ერთდროულად რამდენიმე ელ.ფოსტის მისამართზე.

სამოტივაციო წერილის სტილი

რა თქმა უნდა, თქვენი სამოტივაციო წერილი უნდა იყოს დაწერილი საქმიანი სტილით, სასაუბრო სიტყვებისა და, უფრო მეტიც, უხამსობის გარეშე. ვინაიდან ვარაუდობენ, რომ თქვენ გულისხმობთ კონკრეტულ პიროვნებას, სიტყვა "თქვენ" და მისი წარმოებულები უნდა იყოს დიდი ასოებით. გრამატიკული, ორთოგრაფიული და პუნქტუაციის შეცდომები დაუშვებელია. კიდევ ერთხელ გადაამოწმეთ ყველაფერი, რადგან წერა-კითხვის უცოდინარი წერილი ცოტას მოეწონება და შესაძლოა თქვენი რეზიუმე არც გაიხსნას. უმჯობესია, სხვა ადამიანმა წაიკითხოს თქვენი წერილი, შესაძლოა ის მიუთითებს, თუ რა შეიძლება ან რა უნდა გამოსწორდეს.

ნუ შეამოკლებთ სიტყვებს: ეს არის ელ.წერილი და არა ქაღალდი. მაგრამ წერილის სიგრძე არ უნდა იყოს ძალიან გრძელი, ნახევარი A4 გვერდი Word ფორმატში - ეს საკმარისი იქნება.

არ უნდა დაწეროთ „სავალდებულო“ სტილით, როგორიცაა: „თქვენ უნდა გაითვალისწინოთ ჩემი რეზიუმე, მე ვარ შესანიშნავი სპეციალისტი“.

წერილის შინაარსი: რა დავწერო და რა არა

აბსოლიტურად, არ უნდა დაწეროთ წინა სამსახურიდან წასვლის მიზეზებზე და ზემდგომებთან და კოლეგებთან რაიმე კონფლიქტის შესახებ. მაგალითი იმისა, თუ როგორ არ უნდა დაწეროთ: „ძალიან დამაინტერესა თქვენი კომპანია. ჩემს ბოლო სამსახურში, ჩემმა უფროსმა არ დააფასა ჩემი ძალისხმევა, ვიმედოვნებ, რომ შევძლებ კარიერის აშენებას თქვენს კომპანიაში ... ".

თუ თქვენ ჩამოთვლით თქვენს პიროვნულ თვისებებს, არ გჭირდებათ ამის სტერეოტიპული გზით გაკეთება. ათასობით პასუხისმგებელი, მიზანმიმართული ახალგაზრდა პროფესიონალია თქვენნაირი, აქტიური ცხოვრებისეული პოზიციით, შედეგზე ორიენტირებული. სჯობს მოიფიქროთ რაღაც უფრო ორიგინალური (გონივრული ფარგლებში), მაგრამ ჭეშმარიტი. შესაძლოა თქვენი ძლიერი მხარე იყოს ადამიანებთან საერთო ენის გამონახვის უნარი, კარგი მეხსიერება, ზრდილობა.

თქვენ არ გჭირდებათ დაწეროთ თქვენი ჰობიების შესახებ, ისევე როგორც თავად რეზიუმეში. ძალიან ბევრია.

არასოდეს დაწეროთ, რომ თქვენი ოცნება მაღლა ფრენაა კარიერის კიბე. თქვენ უნდა იყოთ თავმდაბალი: დაწერეთ, რომ თქვენი უნარები სასარგებლო იქნება კომპანიისთვის.

სანამ მიაწოდებთ თქვენს საკონტაქტო ინფორმაციას, შეგიძლიათ დაწეროთ თქვენი სურვილის შესახებ ინტერვიუში და გვითხრათ მეტი თქვენს შესახებ.

სამოტივაციო წერილის მაგალითი

გამარჯობა, ქსენია სერგეევნა!

საიტიდან *** გავიგე, რომ თქვენს ბანკს აქვს ვაკანსია სესხის ოფიცრის თანამდებობაზე. მე მჯერა, რომ ჩემი კანდიდატურა შეიძლება დაგაინტერესოთ.

სამუშაო გამოცდილება არ მაქვს სესხების ოფიცერი, მაგრამ მანამდე საბანკო სექტორში მუშაობდა გამყიდველად. მე მესმის ბანკში მუშაობის სპეციფიკა და ჩემი სწრაფი სწავლის უნარი მომცემს საშუალებას გავუმკლავდე სესხის ოფიცრის მუშაობას.

მე მინდა განვვითარდე საბანკო სექტორში. თქვენი ბანკი ერთ-ერთი ყველაზე მსხვილი და წარმატებული ბანკია, ამიტომ დაინტერესებული ვარ მასში მუშაობა.

ვფიქრობ, რომ ჩემი უნარები შეიძლება სასარგებლო იყოს თქვენი ბანკისთვის. ვამაგრებ ჩემს რეზიუმეს. მზად ვარ ინტერვიუ ჩავწერო, რომ მეტი ვისაუბრო ჩემს შესახებ.

ჩემი საკონტაქტო ნომერია ***, შეგიძლიათ დამირეკოთ დილის 9 საათიდან საღამოს 9 საათამდე.

ვიდეო

ნახეთ ეს სასარგებლო ვიდეო.

მათ, ვინც ერთხელ მაინც წააწყდნენ სამუშაოს ძიების პროცესს, დიდი ალბათობით, ყურადღება მიაქციეს პუნქტს „სამოტივაციო წერილის დამატება“. ყველაზე ხშირად, სამუშაოს მაძიებლები უგულებელყოფენ ამ შესაძლებლობას და ვერ აცნობიერებენ, რამდენად შეუძლია ასეთი დანამატის არსებობა გაზარდოს განმცხადებლის შანსები სასურველი პოზიციის მისაღებად. მაგრამ როგორ დავწეროთ წერილი სწორად? როგორ აიძულოთ დამსაქმებელმა ყურადღება მიაქციოს თქვენს კანდიდატურას?

ძვირფასო მკითხველო! ჩვენი სტატიები საუბრობენ იურიდიული საკითხების გადაჭრის ტიპურ გზებზე, მაგრამ თითოეული შემთხვევა უნიკალურია.

თუ გინდა იცოდე როგორ მოვაგვაროთ ზუსტად თქვენი პრობლემა - დაუკავშირდით ონლაინ კონსულტანტის ფორმას მარჯვნივ ან დარეკეთ ტელეფონით.

ეს არის სწრაფი და უფასო!

დაწერა თუ არ დაწერა

სამოტივაციო წერილის დაწერა თუ არ დაწერა ყველას საქმეა. მაგრამ სანამ არჩევანის გაკეთებას აპირებთ, უმჯობესია გაიგოთ მეტი რისთვის არის ის და აქცევენ თუ არა დამსაქმებლები ყურადღებას ასეთ დამატებებს.

ჯერ ერთი, სამოტივაციო წერილი არის რეზიუმეს დამატება, რომელსაც შეუძლია თქვენი იმიჯის უფრო სწორად შექმნა, ის გეხმარებათ თქვენი შესაძლებლობების გამოვლენაში და ხაზს უსვამს იმ ფაქტს, რომ ამა თუ იმ კომპანიას სჭირდება თქვენნაირი თანამშრომელი.

სამწუხაროდ, პრაქტიკა აჩვენებს, რომ განმცხადებელთა ნახევარზე მეტი უგულებელყოფს უფრო ხელსაყრელი შთაბეჭდილების მოხდენის შესაძლებლობას. ზოგჯერ ჩვენ უბრალოდ იმდენად არ ვართ დარწმუნებული საკუთარ თავში, რომ არ შეგვიძლია სწორად წარმოვადგინოთ ჩვენი უპირატესობები, იმის შიშით, რომ ტრაბახი და ფაბრიკაცი არ აღმოვჩნდეთ.

რუსების დაახლოებით 30% აქტიურად იყენებს ამ ვარიანტს და თვლის, რომ რეზიუმეს გარკვეული დამატება გაზრდის მათ შანსებს კონკრეტული პოზიციის დაკავებაში. და, უნდა აღინიშნოს, რომ ისინი აბსოლუტურად მართლები არიან. ეს მოსაზრება აბსოლუტურად გამართლებულია, რადგან მონაცემები აღებულია როგორც ახალბედა რეკრუტერების, ასევე გამოცდილი თავმდამჭერების გამოკითხვებიდან.

დაქირავებული პროფესიონალები ეძებენ რეზიუმეს, რომელიც უზრუნველყოფს ყველაზე მეტ ინფორმაციას რესპონდენტთან შეხვედრამდე. ეს მათ ეხმარება გასულიყვნენ არც თუ ისე უშუალოდ ინტერვიუს წინ. სწორი ხალხიდა ამით დაზოგეთ დრო, რაც, როგორც ყველამ იცის, ფასდაუდებელია.

პერსონალის ოფიცრები ყურადღებას აქცევენ იმ პირებს, რომლებსაც შეუძლიათ, რაც არ უნდა უხეშად ჟღერდეს, საკუთარი თავის გაყიდვა. მათ მიაჩნიათ, რომ ადამიანი, რომელიც შეძლებს საკუთარი თავის პროფესიონალად გამოცხადებას, ყურადღების მიპყრობას და თავის უდანაშაულობაში დარწმუნებას, შეძლებს ადეკვატურად წარმოადგინოს კომპანია ბაზარზე.

უფრო მეტიც, რამდენიმე ათას გამოკითხულ HR ოფიცერს შორის 600-ზე მეტმა უპასუხა, რომ ისინი არც კი უყურებენ აპლიკაციებს მათზე დართული ელ.ფოსტის გარეშე.

აღსანიშნავია, რომ ეს ტენდენცია რამდენიმე წლის წინ გამოჩნდა, ადრე კი მხოლოდ დასავლეთის შრომის ბაზარზე იყო წარმოდგენილი. ახლა ჩვენმა სპეციალისტებმა მიიღეს გამოცდილება და ისწავლეს როგორ გააუმჯობესონ თავიანთი დრო და დააფასონ თავიანთი სამუშაო.

პოტენციური თანამშრომელი ასევე ათავისუფლებს აბსოლუტურად ყველა ინტერვიუს დასწრების აუცილებლობას, თუნდაც იმ ადგილებში, სადაც ის აშკარად არ ჯდება.

ისწავლეთ საკუთარი თავის და დროის შეფასება!

რას ფიქრობენ ამაზე დამსაქმებლები რუსეთში?

როგორც ზემოთ აღინიშნა, თანამედროვე სთ მენეჯერებიდადებითი დამოკიდებულება სამოტივაციო წერილების მიმართ. ეს განსაკუთრებით ეხება იმ პოზიციებს, რომლებიც მოიცავს გაყიდვებს და პირდაპირ კომუნიკაციას ადამიანებთან.

რა თქმა უნდა, არსებობენ „ძველი სკოლის“ პერსონალის ოფიცრებიც, რომლებმაც შესაძლოა სამოტივაციო წერილი ტრაბახად მიიჩნიონ, მაგრამ, დიდი ალბათობით, ასეთ ადამიანებს რეპუტაციის მქონე კომპანიებში არ ინახავენ. და რატომ ცვლით არასერიოზულ ორგანიზაციებში?

ტრენინგის, ქოუჩინგის და მსგავსი ტიპის პერსონალური და პროფესიული განვითარება, შეიძლება ვივარაუდოთ, რომ ერთ-ორ წელიწადში ყველა დამსაქმებელი მთლიანად გადაიქცევს ყურადღებას დამატებითი მხარდაჭერის არსებობაზე.

თუ გეგმავთ კარიერის აშენებას და მაღალ შედეგებს, უნდა ისწავლოთ ასოების სწორად დაწერა. ჩვენ ვისაუბრებთ იმაზე, თუ როგორ უნდა გავაკეთოთ ეს შემდეგში.

წერის სტილის არჩევა

პირველი, რაც უნდა გვესმოდეს, არის ბიზნეს სტილი და პროპორციის გრძნობა სამოტივაციო წერილის წერისას. შეაქეთ საკუთარი თავი, რა თქმა უნდა, გჭირდებათ. მაგრამ ეს უნდა გაკეთდეს ისე, რომ პოტენციური დამსაქმებელიშენზე საჭირო დასკვნები დამოუკიდებლად გააკეთეს.

მაშინაც კი, თუ თქვენ გაქვთ ფარული (ან თუნდაც აშკარა) წერის ნიჭი, გადადეთ იგი განაცხადის პროცესის დასრულებამდე. ასევე არ უნდა გამოიყენოთ რთული მონაცვლეობები, დაუსვათ რიტორიკული კითხვები და შექმნათ ინტრიგები, როგორიცაა: „მე ვიცი როგორ ვუყიდო თოვლი... ზამთარში... ესკიმოსს! გინდა გაიგო ჩემი საიდუმლო? არა არა და კიდევ ერთხელ არა. ასეთ იუმორს ვერავინ დააფასებს და მართლაც ძალიან ადვილია მისი ტრაბახობისა და ქედმაღლობის აღქმა.

რა თქმა უნდა, ასეთი წერილის მიღების შემდეგ, დამქირავებელს შეიძლება სურდეს შენი ნახვა საკუთარი თვალით, მაგრამ არა იმისთვის, რომ მიიღოს თოვლის გაყიდვის იდუმალი რეცეპტი, არამედ იმისთვის, რომ შენს ადგილას დაგაყენოს. დიახ, დიახ, და ეს ხდება.

სამოტივაციო წერილის სტრუქტურა

ჩვენ გავარკვიეთ სამოტივაციო წერილის დაწერის მთავარი მიზანი - ეს არის ყურადღების მიპყრობა და კომუნიკაციის გაგრძელების სურვილი.

მოდით გავარკვიოთ, როგორ სწორად მოაწყოთ წერილი ისე, რომ გსურდეთ მისი ბოლომდე წაკითხვა, რაც მნიშვნელოვნად გაზრდის თქვენი წარმატების შანსებს.

რა არ უნდა გააკეთოს:

• Ხუმრობების მოყოლა. ნუ ეცდებით ხუმრობების მოწამვლას ან კომენტარების დაწერას სმაილიკებით. ეს არის საშინელი და შეუსაბამო.
• აღწერეთ თქვენი ცხოვრების ის გვერდები, რომლებსაც საერთო არაფერი აქვთ სასურველი პოზიცია. მაშინაც კი, თუ ნივთებს ატარებთ თავშესაფარში და აიღებთ კნუტს ხიდან, არ დაწეროთ ეს თქვენს სამოტივაციო წერილში.
• გამოიყენეთ ჟარგონული გამონათქვამები და უცენზურო სიტყვები.
• შეურაცხყოფა მიაყენე წინა უფროსს და გუნდს. ფრაზები, როგორიცაა: "მე დავტოვე ჩემი წინა სამსახური, რადგან არ შემეძლო ბორის, ტირანის და მუნჯის მეთვალყურეობის ქვეშ მუშაობა" არასახარბიელო შუქზე დაგაყენებს, მაგრამ არა ყოფილ უფროსს.
• გადადით თემიდან თემაზე, ანადგურებს პრეზენტაციის ლოგიკას.

ასე რომ, ჩვენ გავარკვიეთ, რა უნდა ავიცილოთ თავიდან. დროა განვიხილოთ კარგი სამოტივაციო წერილის მაგალითი. ის უნდა შედგებოდეს:

• მისალმებები, რისთვისაც უმჯობესია აირჩიოთ ფორმები "დილა მშვიდობისა / შუადღე / დღის დრო".
• იმ პირის მითითება, რომელიც წარმოდგენილია ვაკანსიაზე, როგორც მენეჯერი ან პერსონალზე პასუხისმგებელი პირი. მაგალითად: "შუადღე მშვიდობისა, სერგეი სტანისლავოვიჩ."
• ბმული იმ ადგილას, სადაც შეიტყვეთ ვაკანსიის შესახებ: „საიტზე job.ru ნათქვამია, რომ თქვენ ეძებთ გაყიდვების განყოფილების ხელმძღვანელს“. თუ თქვენ არ აგზავნით მოთხოვნას ელექტრონული ფოსტით, მაგრამ იყენებთ ოფიციალური პორტალების მომსახურებებს, მაშინ არ გჭირდებათ აშკარა რამის მითითება.
• მოდი საქმის არსს შევეშვათ. ორი-სამი წინადადებით ვამბობთ, რატომ გვინდა ამ კონკრეტულ კომპანიაში მუშაობა. ყურადღება! არა ამ თანამდებობაზე, არამედ ამ კომპანიაში. იმისათვის, რომ ყველაფერი სწორად ჩამოაყალიბოთ, გაიგეთ რაიმე იმ საწარმოს შესახებ, რომლის ნაწილიც აპირებთ გახდომას. მაგალითად: „მინდა (ა) გავხდე თქვენი კომპანიის/ფირმის/ჰოლდინგის ნაწილი, რადგან მომწონს თქვენი მიდგომა გაყიდვების/მომხმარებლების მოზიდვის მიმართ და ა.შ. მიმაჩნია, რომ ყველაზე ეფექტური და აქტიურად გამოვიყენე (მინდა გამოვიყენო) ჩემს საქმიანობაში“.
• ჩვენ აღვწერთ ჩვენს უპირატესობებს რეზიუმედან ყველაფრის პირდაპირ კოპირების გარეშე. უმჯობესია დაწეროთ: ”მე ვარ შესაფერისი ამ თანამდებობისთვის, რადგან მაქვს წარმატებული გამოცდილება ამ სისტემებით / მაქვს იდეები ბიზნესის განვითარებისა და შედეგების გაუმჯობესებისთვის.”
• სტერეოტიპების საპირისპიროდ, არ უნდა აღწერო შენი ამბიციები და „ნაპოლეონის“ გეგმები, თუ რა თქმა უნდა არ გკითხავენ ამის შესახებ.
• გამორიცხეთ საბაბები. თუ სამსახურიდან გაათავისუფლეთ ან გარკვეული პერიოდის განმავლობაში უმუშევდით, ამას ყურადღება არ მიაქციოთ.
• დაივიწყეთ თარგები კატეგორიიდან: „მე ადვილად ვვარჯიშობ (ა), მე ვარ პლასტილინი, ვძერწავ ყველაფერს ჩემგან“ ან „მე ვარ სტრესისადმი მდგრადი (ა) და პუნქტუალური (ა)“. ეს ბანალური და უბრალოდ შემაშფოთებელია მათთვის, ვისაც მისი წაკითხვა ყოველდღე უწევს. შეიწყალე ისინი.
• დასკვნით ნაწილში გამოთქვით სურვილი უპასუხოთ ნებისმიერ შეკითხვას ტელეფონით, ელფოსტაან პირადი შეხვედრა. ამ სიტყვების შემდეგ მიუთითეთ ყველა კონტაქტი. მაგრამ რა მოხდება, თუ ისინი ჩამოთვლილია რეზიუმეში? არა უშავს, ბიზნეს ეტიკეტი მოითხოვს საკონტაქტო ინფორმაციას წერილში.

დიზაინის წესები

თქვენ უნდა დააფორმოთ სამოტივაციო წერილი ისევე, როგორც ნებისმიერი საქმიანი მიმოწერა:

მოდით ვთქვათ, რომ პატიოსნება კარგია. ოღონდ დაითვალეთ, რომ თავდამსხმელი ცრემლებს იღვრის ფრაზიდან: "მე არ მაქვს გამოცდილება, მაგრამ ყველაფერს გავაკეთებ, რომ ვისწავლო".

დიახ, შეიძლება არ გქონდეთ შესაბამისი გამოცდილება, შეიძლება ახლახან დაამთავროთ საშუალო სკოლა. ეს არ არის სასოწარკვეთის მიზეზი, მაგრამ არც უნდა დაისვენოთ. თქვენ უნდა იყოთ მზად ნებისმიერი სამუშაოსთვის, თეორიულად მაინც. შეისწავლეთ ყველაფერი, რაც შეგიძლიათ პოზიციის შესახებ და დარწმუნდით, რომ მიუთითეთ წყაროები თქვენს სამოტივაციო წერილში.

მე არ მაქვს ფორმალური გამოცდილება ამ სფეროში, მაგრამ ვმუშაობდი დისტანციურად, რათა მენახა მუშაობის სქემა „შიგნიდან“. ტრენინგებზე დასწრება და მითუმეტეს სერთიფიკატების ქონა პლუსი იქნება, ამიტომ არ დაგავიწყდეთ მათი აღნიშვნა.

შეაქო კომპანიის მიდგომა დასაბუთებით, როგორიცაა: „მე მიყვარს ის, თუ როგორ იყენებ სრულ ჩაძირვას ენის შესწავლაში. მე მიმაჩნია, რომ ეს ტექნიკა ერთ-ერთი ყველაზე ეფექტურია და სიამოვნებით შევამოწმებ მთელ ჩემს ცოდნას პრაქტიკაში.

დასრულება

1. ტექსტის აკრეფის შემდეგ აუცილებლად გადაამოწმეთ მართლწერა, რა თანამდებობაზეც არ უნდა განაცხადოთ. წერა-კითხვის უცოდინრობა არ არის კარგი.
2. გაიარეთ ყველა სავალდებულო ნივთები. ყველაფერი თავის ადგილზეა?
3. შეამოწმეთ თქვენი ელ.ფოსტის მისამართის და ტელეფონის ნომრის მართლწერა.
4. გაასწორეთ მინდვრები და აირჩიეთ შესაბამისი შრიფტი. უმჯობესია უპირატესობა მიანიჭოთ კლასიკას: Times New Roman, ზომა 12.

სამოტივაციო წერილი უნდა ახსნას და შეავსოს თქვენი რეზიუმე. სამოტივაციო წერილის მიზანია აჩვენოს თქვენი საუკეთესო მხარე და დააინტერესოს დამსაქმებელი, რითაც გაზარდოს წარმატებული დასაქმების შანსები.

ზოგიერთი სამუშაოსთვის, განსაკუთრებით მათთვის, რომელიც მოითხოვს წერილობითი კომუნიკაციის უნარებს, განახლდება გარეშე სამოტივაციო წერილებიდამსაქმებლები არ განიხილება.

მნიშვნელოვანია გვესმოდეს, რომ არ არსებობს სამოტივაციო წერილის დაწერის უნივერსალური მითითებები, რადგან სამოტივაციო წერილის ბუნება დამოკიდებულია პოზიციაზე, რომელზეც განაცხადებთ განაცხადებს და კონკრეტული დამსაქმებლის მოთხოვნებს. ამიტომ, ამ სტატიაში მოცემულია ზოგადი რეკომენდაციები – ვექტორები, რომლებზეც შეგიძლიათ ყურადღება გაამახვილოთ სამოტივაციო წერილის შექმნისას.

1. ყურადღებით შეისწავლეთ ვაკანსიის ტექსტი.სამოტივაციო წერილის დაწერამდე აუცილებლად წაიკითხეთ ვაკანსიის ტექსტი, რათა გაიგოთ დამსაქმებლის მოთხოვნები და სამუშაოს სპეციფიკა. ამ გზით შეგიძლიათ თქვენი სამოტივაციო წერილის სარეზერვო ასლი დამატებითი არგუმენტებით.

2. შეეცადეთ თქვენი სამოტივაციო წერილი მაქსიმალურად პირადი იყოს.ნუ დაწერთ ერთსა და იმავე სამოტივაციო წერილს ყველა შემთხვევისთვის.

3. მიესალმეთ, გაგვეცანი და გვითხარით რა პოზიციაზე აცხადებთ განაცხადებს.ამ გზით, თქვენ გაუადვილებთ ცხოვრებას დამსაქმებელს, რადგან დიდი კომპანიებიშესაძლებელია ათობით სხვადასხვა ვაკანსიის გახსნა.

4. აუხსენით დამსაქმებელს, რატომ ხართ დაინტერესებული პოზიციით.გვითხარით, როგორ უკავშირდება თქვენი გამოცდილება და უნარები ამ პოზიციას, როგორ შეგიძლიათ გამოიყენოთ ეს გამოცდილება და რატომ თვლით თავს შესაფერის კანდიდატად.

4. აუცილებლად მიუთითეთ თქვენი საკონტაქტო ინფორმაცია: მობილური ტელეფონისადაც შეგიძლიათ დაგიკავშირდეთ. ზოგჯერ ისეც ხდება, რომ დამსაქმებელი გადაწყვეტს კანდიდატის მოწვევას გასაუბრებაზე სამოტივაციო წერილის წაკითხვის შემდეგ, მისი რეზიუმეს გარეშე.

5. სამოტივაციო წერილი უნდა იყოს დადებითი და პრეტენზიების გარეშე.

კარგი სამოტივაციო წერილების მაგალითები:

ასეთი სამოტივაციო წერილის დაწერით თქვენ გაქვთ სამუშაოს მიღების უკეთესი შანსი.

სამოტივაციო წერილის შეცდომები

1. ერთი და იგივე შაბლონის კოპირება სხვადასხვა ვაკანსიაზე განაცხადის დროს.

2. სამოტივაციო წერილის იმიტაცია.

3. ქაოტური ტექსტი.

4. გადაჭარბებული გულწრფელობა, თავდაჯერებულობა, ამბავი შეუსაბამო გამოცდილების შესახებ.

5. მახვილგონივრული გამოჩენის სურვილი.

6. დაუდევრობა, ორთოგრაფიული და პუნქტუაციის შეცდომები.

7. პოტენციური დამსაქმებლის მიმართ უპატივცემულობის დემონსტრირება.ამ შეცდომის აშკარაობის მიუხედავად, ასეთ ასოებს, სამწუხაროდ, წესის გამონაკლისი არ შეიძლება ვუწოდოთ. მჭირდება თუ არა განვმარტო, რატომ ართმევს აპლიკანტს დასაქმების იმედს ასეთი პასუხი ვაკანსიაზე?

წარმატებებს გისურვებთ სამუშაოს ძიებაში!

თუ არ იცით რაზე ისაუბროთ მამაკაცთან პირველ პაემანზე, ნუ ჩავარდებით. არაფერია გასაკვირი იმაში, რომ ადამიანები, რომლებიც შეხვედრის დროს აღელვებას განიცდიან, იკარგებიან და თავს არაკომფორტულად გრძნობენ წარმოქმნილი პაუზების გამო.

32 იდეა იმის შესახებ, თუ რა უნდა გააკეთო სახლში დასასვენებლად, როგორ დავაკავოთ ბავშვი

კითხვაზე "რა უნდა გავაკეთოთ შვებულებაში?" ბავშვები უპასუხებენ: "დაისვენე!" მაგრამ, სამწუხაროდ, 10-დან 8 ბიჭისთვის დანარჩენი ინტერნეტი და სოციალური ქსელებია. და კიდევ ბევრი საინტერესო რამ არის გასაკეთებელი!

მოზარდი და ცუდი კომპანია - რა უნდა გააკეთონ მშობლებს, 20 რჩევა

ცუდ საზოგადოებაში თინეიჯერები ეძებენ მათ, ვინც პატივს სცემენ მათ და თვლიან მაგარ, მაგარ. ასე რომ, ახსენით სიტყვა "მაგარი". უთხარით მათ, რომ აღფრთოვანების გაღვივებისთვის, თქვენ არ გჭირდებათ მოწევა და გინება, არამედ ისწავლეთ როგორ გააკეთოთ ის, რაც ყველას არ შეუძლია და რაც გამოიწვევს "ვაუ!" თანატოლებთან.

რა არის ჭორი - მიზეზები, ტიპები და როგორ არ უნდა იყოს ჭორი

ჭორი არის ადამიანის ზურგს უკან განხილვა, არა პოზიტიური, არამედ უარყოფითი, მის შესახებ არაზუსტი ან გამოგონილი ინფორმაციის გადაცემა, რომელიც არღვევს მის კეთილ სახელს და შეიცავს საყვედურს, ბრალდებას, დაგმობას. ჭორიკანა ხარ?

რა არის ამპარტავნება - ეს არის კომპლექსები. ამპარტავნების ნიშნები და მიზეზები

რა არის ქედმაღლობა? ეს არის მათი კომპლექსების დამალვის სურვილი და დაბალი თვითშეფასება, გამარჯვებულის ნიღბის ტარება. ავადმყოფი ეგოის მქონე ასეთ ადამიანებს უნდა ებრალოთ და უსურვოთ სწრაფ "გამოჯანმრთელება"!

ვიტამინების არჩევის 15 წესი - რომელია უკეთესი ქალებისთვის

აირჩიეთ სწორი ვიტამინები! არ მოგატყუოთ ფერადი შეფუთვა, სურნელოვანი და ნათელი კაფსულები. ყოველივე ამის შემდეგ, ეს მხოლოდ მარკეტინგია, საღებავები და არომატიზატორები. ხარისხი კი მინიმუმ „ქიმიას“ გულისხმობს.

ბერიბერის სიმპტომები - ზოგადი და სპეციფიკური ნიშნები

ბერიბერის სიმპტომები (ნიშნები) ზოგადი და სპეციფიკურია. კონკრეტული ნიშნებით შეგიძლიათ განსაზღვროთ რომელი ვიტამინი აკლია ორგანიზმს.

17 რჩევა სტრესისა და ნერვული დაძაბულობის მოსახსნელად ალკოჰოლის გარეშე

ნაკლებად სავარაუდოა, რომ ჩვენს აურზაურისა და ცხოვრების სწრაფი ტემპის დროს შეხვდეთ ადამიანს, რომელსაც არ დასჭირდებოდა რჩევა, თუ როგორ განთავისუფლდეს სტრესი და ნერვული დაძაბულობა. ამის მიზეზი არის ცხოვრებისეულ უსიამოვნებებთან და სტრესულ სიტუაციებთან სათანადო ურთიერთობის შეუძლებლობა.