ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้าย หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญงานระดมของสถาบันของกระทรวงสถานการณ์ฉุกเฉินของรัสเซีย

เดี่ยว คู่มือคุณสมบัติตำแหน่งผู้จัดการ ผู้เชี่ยวชาญ และพนักงานอื่นๆ (CEN), 2019
ส่วน "คุณสมบัติคุณสมบัติของตำแหน่งพนักงานขององค์กรพลังงานนิวเคลียร์"
ส่วนนี้ได้รับการอนุมัติโดยคำสั่งของกระทรวงสาธารณสุขและการพัฒนาสังคมของสหพันธรัฐรัสเซียลงวันที่ 10 ธันวาคม 2552 N 977

ผู้เชี่ยวชาญใน การฝึกระดมพลเศรษฐกิจ

ความรับผิดชอบต่อหน้าที่. จัดงานเกี่ยวกับการดำเนินการตามมาตรการเพื่อเตรียมการระดมเศรษฐกิจขององค์กรเพื่อประกันการคุ้มครองของรัฐและตอบสนองความต้องการของประเทศและประชากรในช่วงสงคราม ควบคุมประสิทธิภาพการทำงานให้สอดคล้องกับงานระดม รวมถึงการสร้างและบำรุงรักษาความสามารถในการระดม จัดทำรายการสำรองการระดมพล จัดระเบียบและควบคุมการจัดเตรียมและสรุปข้อตกลง (สัญญา) สำหรับการปฏิบัติตามภารกิจการระดม การพัฒนาแผนสำหรับปีการเรียกเก็บเงิน และยังควบคุมการเตรียมการผลิตเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่วางแผนไว้สำหรับปีการเรียกเก็บเงิน ควบคุมการสะสมและบำรุงรักษาสินทรัพย์วัสดุในการสำรองการระดม ควบคุมการจัดเตรียมและไมโครฟิล์มของเอกสารสำหรับผลิตภัณฑ์ที่รวมอยู่ในแผนของปีบัญชี แบบฟอร์มเอกสารการวางแผนสำหรับการจัดสรรงบประมาณสำหรับการดำเนินกิจกรรมการเตรียมการระดม ส่งรายงานการดำเนินการตามมาตรการเตรียมการระดมพล

ต้องรู้:กฎหมายและการดำเนินการทางกฎหมายอื่น ๆ สหพันธรัฐรัสเซีย, ระเบียบและ กฎระเบียบเกี่ยวกับการระดมการเตรียมเศรษฐกิจขององค์กร ระบบเอกสารขององค์กรและการบริหารในองค์กร ระบบแผนการจัดหาเงินทุนเพื่อเตรียมการระดมเศรษฐกิจขององค์กร กฎหมายว่าด้วยความลับของรัฐและข้อกำหนดของการกระทำเชิงบรรทัดฐานในเรื่องของงานสำนักงานลับ องค์กรของการเตรียมเทคโนโลยีการผลิต พื้นฐานของเศรษฐศาสตร์ การจัดการผลิต แรงงานและการจัดการ พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน กฎความปลอดภัย สิ่งแวดล้อม; หลักเกณฑ์การคุ้มครองแรงงานและความปลอดภัยจากอัคคีภัย ข้อบังคับด้านแรงงานภายใน

ข้อกำหนดคุณสมบัติ

ผู้เชี่ยวชาญในการเตรียมการระดมเศรษฐกิจประเภทที่ 1: การศึกษาระดับมืออาชีพ (ด้านเทคนิคหรือเศรษฐศาสตร์) ที่สูงขึ้นและประสบการณ์การทำงานในฐานะผู้เชี่ยวชาญในการเตรียมการระดมเศรษฐกิจประเภทที่ 2 เป็นเวลาอย่างน้อย 3 ปี

ผู้เชี่ยวชาญในการเตรียมการระดมเศรษฐกิจประเภท II: การศึกษาระดับมืออาชีพที่สูงขึ้น (ทางเทคนิคหรือเศรษฐกิจ) และประสบการณ์การทำงานในฐานะผู้เชี่ยวชาญในการเตรียมการระดมเศรษฐกิจหรือในตำแหน่งอื่น ๆ ที่เต็มไปด้วยผู้เชี่ยวชาญที่มีการศึกษาระดับมืออาชีพ (ด้านเทคนิคหรือเศรษฐศาสตร์) ที่สูงขึ้น อย่างน้อย 3 ปี

ผู้เชี่ยวชาญในการเตรียมการระดมเศรษฐกิจ: การศึกษาระดับมืออาชีพที่สูงขึ้น (ด้านเทคนิคหรือเศรษฐศาสตร์) โดยไม่ต้องนำเสนอข้อกำหนดสำหรับประสบการณ์การทำงานหรือการศึกษาระดับมัธยมศึกษา (ด้านเทคนิคหรือเศรษฐศาสตร์) และประสบการณ์การทำงานในตำแหน่งที่เต็มไปด้วยผู้เชี่ยวชาญที่มีการศึกษาระดับมัธยมศึกษา (ด้านเทคนิคหรือเศรษฐศาสตร์) อย่างน้อย 3 ปี

การบริหารเทศบาลได้รับการอนุมัติ

อำเภอ "Khangalassky ulus" หัวหน้า MR "Khangalassky ulus"

โพครอฟสค์ ________________

รายละเอียดงาน

ผู้เชี่ยวชาญชั้นนำในการฝึกอบรมการระดมพล

___________№__________

1. บทบัญญัติทั่วไป

เอกสารระเบียบวิธีในประเด็นที่เกี่ยวข้อง

กฎบัตรของ MR "Khangalassky ulus";

พระราชกฤษฎีกาและคำสั่งของหัวหน้า ulus กฎระเบียบคำสั่งและเอกสารควบคุมของรัฐบาลกลางและสาธารณรัฐอื่น ๆ ที่ควบคุมกิจกรรมของแผนก

กฎระเบียบภายใน

กฎการคุ้มครองแรงงานและความปลอดภัย การป้องกันอัคคีภัย

รายละเอียดงานนี้.

1.7. ผู้เชี่ยวชาญหลักในการฝึกอบรมการระดมพลควรรู้:

กฎหมายของรัฐบาลกลางฉบับที่ 31 "ในการฝึกอบรมการระดมพลและการระดมพลในสหพันธรัฐรัสเซีย";

กฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 000 "เกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล";

ระเบียบการขึ้นทะเบียนทหาร

ระเบียบว่าด้วยการรักษาความปลอดภัยของข้อมูลส่วนบุคคลในระหว่างการประมวลผลในระบบข้อมูลข้อมูลส่วนบุคคล

ข้อบังคับเกี่ยวกับคุณสมบัติของการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่ดำเนินการโดยไม่ต้องใช้เครื่องมืออัตโนมัติ

คำแนะนำในการจองสำหรับพลเมืองที่อยู่ในการจอง

2. หน้าที่การงาน

1. การฝึกระดมพล ทะเบียนทหาร

จัดให้มีการเตรียมการระดมการบริหารของเขตเทศบาล องค์กร สถานประกอบการ และสถาบันเพื่อทำงานในช่วงที่มีการระดมพลและในยามสงคราม

2. การสนับสนุนองค์กรและระเบียบวิธีในการพัฒนาแผนการระดมพล

การบัญชีและการควบคุมการสร้าง (การบำรุงรักษา) ของความสามารถในการระดมกำลังในอุตสาหกรรม การปฏิบัติตามภารกิจการระดม สินค้าคงคลัง และงานในการขนส่ง การดูแลสุขภาพ การสื่อสาร และภาคอื่นๆ ของเศรษฐกิจ

การวิเคราะห์การประเมินสภาพความพร้อมในการระดมของหน่วยงานต่างๆ จากฝ่ายบริหาร องค์กร องค์กรและสถาบัน และการดำเนินงานการระดม การเตรียมการ หากจำเป็น ข้อเสนอเพื่ออธิบายการนำไปปฏิบัติ

การพัฒนาผ่านบริการที่เกี่ยวข้องของข้อเสนอและการดำเนินการตามมาตรการสำหรับการเตรียมและการแนะนำในเขตเทศบาลของการจัดหาอาหารและผลิตภัณฑ์ที่ไม่ใช่อาหารตามสัดส่วนให้กับประชากรในภาวะสงคราม

การดำเนินการควบคุมการสะสมและการบำรุงรักษาสินทรัพย์วัสดุในการสำรองการระดม

การบัญชีและการจองพนักงานธุรการ เทศบาลมีสินค้าในสต๊อก.

การเข้าร่วมร่วมกับฝ่ายป้องกันพลเรือนและแผนกฉุกเฉิน ภายหลังภัยพิบัติทางธรรมชาติ

องค์กรในความร่วมมือกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องของเขตเทศบาลคุ้มครองในช่วงสงครามของวัตถุที่สำคัญที่สุดของเศรษฐกิจและอาคารบริหารของเทศบาล

ตรวจสอบความพร้อมและการจัดระบบสาธารณูปโภคของเทศบาลในความพร้อมในการให้บริการในภาวะสงครามการจัดระเบียบขององค์กรสถาบันและประชากรในสถานที่พำนักถาวรการอพยพและการกระจายตัว

องค์กรร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องของเทศบาล เครือข่ายการค้าและเครือข่าย จัดเลี้ยงประชากรในสถานที่อพยพ กระจายตัว และที่จุดกึ่งกลาง

การประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลตามกฎหมายปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

ยกระดับวิชาชีพ ผ่านการอบรม อบรม และอบรมใหม่ตามความคิดริเริ่มของนายจ้าง

3. สิทธิ

ผู้เชี่ยวชาญชั้นนำในการฝึกอบรมการระดมพลมีสิทธิ์ที่จะ:

3.1. ทำความคุ้นเคยกับร่างการตัดสินใจของหัวหน้าฝ่ายบริหารเกี่ยวกับกิจกรรมของแผนก

3.2. ส่งข้อเสนอเพื่อปรับปรุงงานที่เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบที่กำหนดไว้ในคำแนะนำนี้เพื่อพิจารณาโดยฝ่ายบริหาร

3.3. โต้ตอบกับหัวหน้าแผนกโครงสร้างทั้งหมดของการบริหาร ulus

3.4. ขอและรับข้อมูลจากหัวหน้าแผนกโครงสร้างและข้อมูลผู้เชี่ยวชาญและเอกสารที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่

3.5. กำหนดให้ฝ่ายบริหารช่วยในการปฏิบัติหน้าที่และสิทธิของตน

4. ความรับผิดชอบ

ผู้เชี่ยวชาญด้านการระดมผู้นำมีหน้าที่รับผิดชอบ:

4.1. สำหรับความล้มเหลวในการปฏิบัติหน้าที่และการปฏิบัติหน้าที่ที่ไม่เหมาะสมภายใต้ลักษณะงานนี้ตามกฎหมายที่ใช้บังคับ

4.2. สำหรับการเปิดเผยข้อมูลที่มีลักษณะเป็นทางการและเป็นความลับ

4.3. สำหรับความผิดที่กระทำในระหว่างการดำเนินกิจกรรม - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหารงานทางอาญาและทางแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย

4.4. สำหรับการก่อให้เกิดความเสียหายทางวัตถุ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายทางปกครอง ทางอาญา และทางแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย

ตกลง

ผู้จัดการ

ฉันคุ้นเคยกับคำแนะนำ

ได้รับคำสั่งโดย (ก) ________________________________

ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้าย

นายจ้างโดยตรง" PJSC NPO เนาคา" กำลังมองหาพนักงานตำแหน่งว่างในองค์กรของเขาสำหรับตำแหน่ง ""

ข้อกำหนดบังคับของนายจ้างต่อประสบการณ์การทำงานของลูกจ้างที่ต้องการ: 1–3 ปี.

ประเภทของงาน ณ ที่ว่างงาน " ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้าย"ในบริษัท (บริษัท องค์กร ผู้ประกอบการรายบุคคล)" PJSC NPO เนาคา" : เต็มเวลา เต็มวัน

ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้าย“หมายถึงอุตสาหกรรม "บริการสาธารณะ, องค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไร" → "รัฐบาล" .

ตำแหน่งที่ว่าง 1581470 สำหรับตำแหน่ง " ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้ายเพิ่มลงในฐานข้อมูลของไซต์งานและการจ้างงาน Electronic Service of Employment ใน วันพุธที่ 5 กุมภาพันธ์ 2563และหลังจากเผยแพร่โดยผู้ดูแลเว็บพอร์ทัลสำหรับผู้หางาน สามารถดูได้โดยผู้ว่างงานที่ลงทะเบียนทั้งหมด

วันที่ปรับปรุงแบบสอบถามตำแหน่งว่าง 1581470 สำหรับตำแหน่ง " ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้าย"บนเว็บไซต์ของบริการอิเล็กทรอนิกส์ของการจ้างงานของประชากร: วันอังคารที่ 25 กุมภาพันธ์ 2563

ตำแหน่งงานว่างเลขที่ 1581470 พร้อมข้อเสนองาน ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้ายอ่านโดยผู้หางาน - 291 ครั้ง;
คำตอบที่ส่งโดยผู้หางานถึง ตำแหน่งว่างเลขที่ 1581470 จากนายจ้างโดยตรง PJSC NPO เนาคา- 2 ครั้ง);

บริษัท (องค์กร บริษัท ผู้ประกอบการรายบุคคล) " PJSC NPO เนาคาเสนองานในเมือง มอสโก.

ตำแหน่งงานว่างในบริษัท PJSC NPO เนาคา"ตั้งอยู่ที่ ที่อยู่: มอสโก, ถนนสาย 3 ของ Yamkogo Polya, 2k13.

นายจ้างของบริษัท (บริษัท องค์กร) "ป.ป.ช. นปช. เนาคา"สามารถเสนอค่าจ้างโดยประมาณดังต่อไปนี้: จาก 60000 ถู ก่อนหักภาษีบน ตำแหน่งว่าง "ผู้เชี่ยวชาญด้านการฝึกอบรมการระดมพล".

PJSC NPO "Nauka" (ผู้นำในอุตสาหกรรมการบินและอวกาศ - ผู้ผลิตระบบช่วยชีวิตสำหรับเครื่องบิน เฮลิคอปเตอร์ และยานอวกาศ) เชิญผู้สมัครเข้ารับตำแหน่ง "Mobilization Training Specialist"

ข้อกำหนดสำหรับผู้สมัคร:

  • อุดมศึกษา;
  • ประสบการณ์ ฝึกงานในด้านการฝึกอบรมการระดมพลและการระดมพลอย่างน้อย 2 ปี
  • ความรู้ที่มั่นใจในเอกสารกำกับดูแลในด้านการรับรองความพร้อมในการระดม (กฤษฎีกา, คำสั่ง, คำสั่ง, คำแนะนำอื่น ๆ และเอกสารระเบียบวิธี);
  • ทักษะการรายงาน
  • ผู้ใช้พีซีที่มั่นใจ (Word, Excel, Outlook)

ความรับผิดชอบต่อหน้าที่:

  • การควบคุมการเตรียมการเคลื่อนย้ายของบริษัท (การตรวจสอบคุณภาพและความสมบูรณ์ของเอกสารแผนการระดมกำลัง การควบคุมการประมวลผล การพัฒนาและการจัดเตรียมเอกสารทางเทคนิค การควบคุมการสร้างกองทุนประกันของเอกสารทางเทคนิคสำหรับผลิตภัณฑ์ที่รวมอยู่ในการระดมของบริษัท แผนการควบคุมการขนส่งของแผนการระดมการควบคุมการฝึกอบรมบุคลากรสังคมสำหรับการดำเนินการตามมาตรการสำหรับการเตรียมการระดม ฯลฯ );
  • การพัฒนาและปรับปรุงแผนการระดมกำลังของบริษัท (พิจารณาใบสมัครจากลูกค้าของรัฐและลูกค้าสำหรับการจัดหาผลิตภัณฑ์ในปีที่เรียกเก็บเงิน การกำหนดความสามารถของบริษัทในการดำเนินการตามใบสมัครจากลูกค้าของรัฐในการจัดหาผลิตภัณฑ์ การมีส่วนร่วมในการพัฒนาเอกสาร สำหรับแผนการระดมพลของบริษัท ฯลฯ);
  • การพัฒนากิจกรรมหลักเพื่อปรับปรุงการเตรียมการระดมของบริษัท (การวิเคราะห์สถานะของการเตรียมการระดมของบริษัทและการพัฒนาข้อเสนอเพื่อขจัดข้อบกพร่องที่มีอยู่ การวิเคราะห์กิจกรรมทางการเงินและเศรษฐกิจของบริษัทและการพัฒนาข้อเสนอทางการเงิน สนับสนุนมาตรการเตรียมการระดมพล)

เราเสนอ:

  • ทำงานตามกฎหมายแรงงานบนคอกม้าอย่างเต็มที่ โรงงานผลิต;
  • ระดับเงินเดือน: 60,000 รูเบิล (ก่อนหักภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา);
  • เงินเดือนจ่ายอย่างมั่นคง 2 ครั้งต่อเดือน
  • ตารางการทำงาน: 5 วันต่อสัปดาห์ (ตั้งแต่ 08.00 ถึง 16.45 น.)
  • สถานที่ทำงาน: ถัดจากสถานีรถไฟใต้ดิน Belorusskaya (เดิน 7-10 นาที)
ให้ความสนใจกับเว็บไซต์ของบริษัท " PJSC NPO เนาคา"- http://www.npo-nauka.ru - ด้วย รายละเอียดข้อมูลเกี่ยวกับองค์กร รวมทั้งเบอร์ติดต่อ

โลโก้บริษัทนายจ้าง PJSC NPO เนาคา":

บริษัท (บริษัท องค์กร) ของนายจ้าง " PJSC NPO เนาคา"ทำงานในพื้นที่ต่อไปนี้: วิศวกรรมหนัก.

เพื่อรับหมายเลขโทรศัพท์ติดต่อ (หรือข้อมูลติดต่ออื่น ๆ ) เพื่อติดต่อนายจ้าง " PJSC NPO เนาคา“จากตัวเมือง (ภาค) มอสโกก่อนอื่นคุณต้องส่งจดหมายจากบริการจัดหางานอิเล็กทรอนิกส์ของเราพร้อมแนบไฟล์ประวัติย่อของคุณ หรือระบุลิงก์ไปยังเรซูเม่ของคุณในเว็บไซต์อื่นสำหรับผู้หางานในข้อความ นายจ้าง " PJSC NPO เนาคา"จะตรวจสอบประวัติย่อของคุณและให้รายละเอียดการติดต่อ (หมายเลขโทรศัพท์ อีเมล แฟกซ์ Skype, ICQ) ซึ่งสามารถติดต่อสัมภาษณ์เพื่อรับงานว่างได้" ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้าย".


ดูตำแหน่งงานว่างที่คล้ายกัน " ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้าย"ในเมืองต่าง ๆ (ภูมิภาค) ของรัสเซียและ CIS รวมถึงในภูมิภาค (เมือง, หมู่บ้าน, หมู่บ้าน, การตั้งถิ่นฐาน)" มอสโก" ในบริการจัดหางานอิเล็กทรอนิกส์ของเรา:

  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1581467 สำหรับตำแหน่ง " ตำรวจมอสโก " กับ เงินเดือน จาก 40000 ถู ในมือจากบริษัท " สถานะ. ตึก กรมตำรวจปฏิบัติการที่ 2 ของผู้อำนวยการหลักของกระทรวงกิจการภายในของรัสเซียในมอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1581443 สำหรับตำแหน่ง " ที่ปรึกษากีฬาภาคฤดูร้อน "ด้วยค่าจ้างจากบริษัท" เน็ก. องค์กร กระทรวงวัฒนธรรมทางกายภาพและการกีฬาของภูมิภาคมอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1581434 สำหรับตำแหน่ง " ผู้ตรวจสอบทางเทคนิค (ตรวจสอบเอกสาร) OJSC Electronic มอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1517496 สำหรับตำแหน่ง " ผู้ช่วยส่วนตัว / ผู้ช่วยส่วนตัวประธานบริษัท " โดยมีค่าจ้างกำหนดโดยตกลงจากบริษัท " พนักงานประจำโรงเรียน เจ้าหน้าที่สำคัญมาก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1517493 สำหรับตำแหน่ง " วิศวกร"ด้วยค่าจ้าง จาก 41,000 ถึง 41,000 รูเบิล ก่อนหักภาษีจากบริษัท " สถาบันงบประมาณของรัฐ Zhilischnik District Pechatniki"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1517486 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าฝ่ายการท่าเรือ "ด้วยค่าจ้าง จาก 50,000 ถึง 60,000 รูเบิล ในมือจากบริษัท " Rosmorport, FSUE"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1517440 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญสำนักงานประเมินราคาอสังหาริมทรัพย์ กรมประเมินราคาที่ดิน "มีเงินเดือนจากบริษัท"" ในเขต (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1453571 สำหรับตำแหน่ง " ผู้เชี่ยวชาญ บริการทำสัญญา(EASUZ, EIS)/44-FZ "ด้วยค่าจ้าง จาก 50000 ถู ก่อนหักภาษีจากบริษัท " กระทรวงการลงทุนและนวัตกรรมแห่งภูมิภาคมอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1453558 สำหรับตำแหน่ง " นักวิเคราะห์กระบวนการทางธุรกิจ "ด้วยค่าจ้าง จาก 50,000 ถึง 50,000 รูเบิล ก่อนหักภาษีจาก บริษัท "สถาบันงบประมาณแห่งสหพันธรัฐ "ศูนย์ความเชี่ยวชาญและการประสานงานด้านสารสนเทศ" (FGBU "CEKI")" ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1453555 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญด้านการใช้งานและบำรุงรักษา ระบบ KPI "ด้วยค่าจ้าง มากถึง 120,000 รูเบิล ในมือจากบริษัท " สถานะ. ตึก Glavgosexpertiza"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1453553 สำหรับตำแหน่ง " ผู้เชี่ยวชาญ/ผู้จัดการสำนักงาน "ด้วยค่าจ้างจากบริษัท" สถานะ. ตึก GBU EIRC ของเมืองมอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1453549 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญ / นักวิเคราะห์ "ด้วยค่าจ้าง มากถึง 120,000 รูเบิล ในมือจากบริษัท " สถานะ. ตึก Glavgosexpertiza"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1453489 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าฝ่ายโครงการและความเชี่ยวชาญพิเศษ ระบบข้อมูล "ด้วยเงินเดือนที่กำหนดโดยข้อตกลงจากบริษัท" สถาบันงบประมาณของรัฐบาลกลาง "ศูนย์ความเชี่ยวชาญและการประสานงานด้านข้อมูล" (FSBI "CEKI")" ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1453485 สำหรับตำแหน่ง " ตำรวจ (นักสู้) OMON นักสู้บนที่สูง "ด้วยค่าจ้าง จาก 40,000 ถึง 52,000 รูเบิล ในมือจากบริษัท " สถานะ. ตึก OMON แห่งหน่วยพิทักษ์รัสเซียในมอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1453481 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญในการให้การสนับสนุนธุรกิจในภูมิภาคที่ดำเนินการอยู่ " โดยมีค่าจ้างกำหนดโดยตกลงจากบริษัท " ซิบูร์"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1390490 สำหรับตำแหน่ง " ผู้เชี่ยวชาญชั้นนำ / หัวหน้าฝ่ายประเมินราคาอสังหาริมทรัพย์ของกรมประเมินราคาที่ดิน "ด้วยค่าจ้าง จาก 50,000 ถึง 75,000 รูเบิล ก่อนหักภาษีจากบริษัท " ใจกลางเมืองสำหรับการชำระค่าทรัพย์สินและประกันภัยบ้าน"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1390484 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าทนายความสำนักงานประกันที่อยู่อาศัย "ด้วยค่าจ้าง จาก 60,000 ถึง 75,000 รูเบิล ก่อนหักภาษีจากบริษัท " ใจกลางเมืองสำหรับการชำระค่าทรัพย์สินและประกันภัยบ้าน"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1390475 สำหรับตำแหน่ง " รองหัวหน้าภาควิชาองค์การความร่วมมือทางวิทยาศาสตร์และเทคนิค (นวัตกรรม) "ด้วยค่าจ้าง จาก 45,000 ถึง 50,000 รูเบิล ในมือจากบริษัท "" ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1390471 สำหรับตำแหน่ง " ผู้จัดการฝ่ายประชาสัมพันธ์ (GR) " โดยมีค่าจ้างกำหนดโดยตกลงจากบริษัท " CIS ที่ใช้งานอยู่"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1390468 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญ-ผู้เชี่ยวชาญ กรมองค์กรความร่วมมือทางวิทยาศาสตร์และเทคนิค (นวัตกรรม) "ด้วยค่าจ้าง จาก 30,000 ถึง 35,000 รูเบิล ในมือจากบริษัท " หน่วยงานรัฐบาลกลางองค์กรวิทยาศาสตร์"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1390458 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าฝ่ายจัดซื้อและวางแผน "ด้วยค่าจ้าง จาก 84000 ถู ก่อนหักภาษีจากบริษัท " GBU "เมษายน""ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างเลขที่ 1390454 สำหรับตำแหน่ง " ผู้เชี่ยวชาญด้านที่ดินของกรมประเมินที่ดินของรัฐ "ด้วยค่าจ้าง จาก 33,000 ถึง 38,000 รูเบิล ก่อนหักภาษีจากบริษัท " ใจกลางเมืองสำหรับการชำระค่าทรัพย์สินและประกันภัยบ้าน"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1390442 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญฝ่ายวิจัยอุตสาหกรรม " โดยมีค่าจ้างกำหนดโดยตกลงจากบริษัท " GBU "เมษายน""ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1321912 สำหรับตำแหน่ง " หัวหน้าฝ่ายขายสำหรับที่อยู่อาศัยและบริการชุมชน (บริษัท Energosbytovaya) " โดยมีค่าจ้างกำหนดโดยตกลงจากบริษัท " เปา ที พลัส"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1321896 สำหรับตำแหน่ง " แผนกผู้เชี่ยวชาญ กิจกรรมโครงการและ บริการสาธารณะ "ด้วยค่าจ้าง จาก 40,000 ถึง 40,000 รูเบิล ในมือจากบริษัท " สถานะ. ตึก กระทรวงคมนาคมและโครงสร้างพื้นฐานทางถนนของภูมิภาคมอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1321891 สำหรับตำแหน่ง " ที่ปรึกษาฝ่ายสนับสนุนและดำเนินคดีทางกฎหมาย "ด้วยค่าจ้าง จาก 45,000 ถึง 60,000 รูเบิล ก่อนหักภาษีจากบริษัท " สถานะ. ตึก กระทรวง เกษตรกรรมและอาหารของภูมิภาคมอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1321872 สำหรับตำแหน่ง " รองหัวหน้าแผนกพิทักษ์ พิทักษ์ และอุปถัมภ์ "ด้วยค่าจ้าง จาก 50,000 ถึง 80,000 รูเบิล ในมือจากบริษัท " USZN SZAO แห่งเมืองมอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างหมายเลข 1321837 สำหรับตำแหน่ง " รองผู้ช่วย " โดยมีค่าจ้างกำหนดโดยตกลงจากบริษัท " สำนักงานใหญ่แคมเปญของผู้สมัครรับตำแหน่ง Dmitry Andreevich Fedorov"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;
  • ตำแหน่งงานว่างลำดับที่ 1321826 สำหรับตำแหน่ง " ผู้เชี่ยวชาญชั้นนำสำหรับ งานสำนักงานบุคลากร " โดยมีค่าจ้างกำหนดโดยตกลงจากบริษัท " กองทุน ยกเครื่องอาคารอพาร์ตเมนต์ในมอสโก"ในภูมิภาค (เมือง) มอสโก ;

หัวหน้าผู้เชี่ยวชาญศูนย์ แผนก แผนกศูนย์บริหารจัดการวิกฤตแห่งชาติ (NTsUKS)

ความรับผิดชอบต่อหน้าที่.พัฒนาร่างคำสั่งและเอกสารอื่นๆ เขามีส่วนร่วมในการพัฒนาร่างแผนสำหรับการย้ายศูนย์จากยามสงบไปสู่สงครามและแผนสำหรับการถ่ายโอน NTSUKS ไปสู่ความพร้อมสำหรับการดำเนินการในกรณีที่มีภัยคุกคามและสถานการณ์ฉุกเฉิน มีส่วนร่วมในการพัฒนาเอกสารเพื่อเตรียมการรบระดับสูง เอกสารการระดมพล และการฝึกอบรมกับบุคลากรของหน่วย เก็บบันทึกของสิ่งพิมพ์ที่เป็นทางการที่ได้รับและพัฒนาแล้ว รวมถึงเอกสารสำหรับใช้งานอย่างเป็นทางการ เพื่อรับรองความปลอดภัย พัฒนากำหนดการสำหรับการรักษาการแลกเปลี่ยนความลับและติดตามการดำเนินการ

ต้องรู้:กฎหมายและการกระทำทางกฎหมายด้านกฎระเบียบอื่น ๆ ของสหพันธรัฐรัสเซียรวมถึงเอกสารกำกับดูแลที่ควบคุมกิจกรรมของ NTSUKS พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน กฎการคุ้มครองแรงงานและความปลอดภัยจากอัคคีภัย

ข้อกำหนดคุณสมบัติสูงกว่า การศึกษาระดับมืออาชีพ(ด้านเทคนิค, มนุษยธรรม) และประสบการณ์การทำงานด้านกิจกรรมอย่างน้อย 5 ปี

สถาบันของกระทรวงสถานการณ์ฉุกเฉินของรัสเซีย

ความรับผิดชอบต่อหน้าที่. กำกับดูแลเจ้าหน้าที่และบุคลากรพลเรือนของสถาบันในประเด็นการระดมกำลังในส่วนโครงสร้างของสถาบัน พัฒนาแผนมาตรการที่จะใช้ในสถาบันในกรณีที่มีภัยคุกคามต่อการรุกรานสหพันธรัฐรัสเซียเพิ่มขึ้นก่อนการประกาศระดมพลในสหพันธรัฐรัสเซียแผนการถ่ายโอนสถาบันเพื่อทำงานในภาวะสงครามแผน มาตรการลำดับความสำคัญสำหรับหัวหน้าสถาบันที่จะดำเนินการเมื่อย้ายไปทำงานในภาวะสงครามแผนปฏิบัติการเพื่อเตรียมการระดมของสถาบันเป็นเวลาหนึ่งปีและเอกสารการระดมเพื่อสร้างความมั่นใจและการเตรียมการโดยตรงสำหรับการย้ายสถาบันไปทำงานใน สภาวะสงคราม ร่างคำสั่งการจัดอบรมระดมพลประจำปี และผลการฝึกระดมพลประจำปี หน้าที่ความรับผิดชอบเจ้าหน้าที่ฝ่ายบริหารของสถาบันในระหว่างการโอนไปทำงานในภาวะสงคราม, รายงาน (รายงาน) เกี่ยวกับสถานะของการเตรียมการระดมของสถาบัน, ชุดเอกสารสำหรับการทำงานของกลุ่มควบคุมสำหรับการโอนสถาบันเพื่อทำงานในสภาวะสงคราม , เอกสารการทำงานสำหรับการดำเนินการฝึกอบรมด้านการศึกษาและภาคปฏิบัติด้วยองค์ประกอบของสถาบันเพื่อการปรับปรุงการฝึกอบรมการระดมพล, ข้อเสนอสำหรับการจัดหาเงินทุนสำหรับค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมการระดมพลของสถาบัน กำกับดูแลงานการวางแผนในปัจจุบันและระยะยาวของการเตรียมการระดมและการระดมของสถาบัน จัดระเบียบพัฒนาและชี้แจงเอกสารการวางแผนการระดมพลในสถาบัน วางแผนการขนส่ง ย้ายสถาบันไปทำงานในยามสงคราม ดำเนินกิจกรรมโอนเข้าทำงานในภาวะสงคราม นำเอาแผนปฏิบัติการส่วนโครงสร้างของสถาบันมาประยุกต์ใช้ ดำเนินการในสถาบันด้วยการคุกคามที่เพิ่มขึ้นของการรุกรานต่อสหพันธรัฐรัสเซียและแผนสำหรับการถ่ายโอนไปทำงานในสภาวะสงครามลักษณะทั่วไปและการเผยแพร่ในสถาบันของแนวปฏิบัติที่ดีที่สุดของแผนกโครงสร้างของสถาบันในประเด็นของการฝึกอบรมการระดมพลการควบคุม เกี่ยวกับการดำเนินการตามกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียคำสั่งและคำแนะนำของกระทรวงสถานการณ์ฉุกเฉินของรัสเซียในการจัดระเบียบการดำเนินการตามมาตรการเพื่อระดมการฝึกอบรมการฝึกอบรม เจ้าหน้าที่และเจ้าหน้าที่พลเรือนของสถาบันใน สถาบันการศึกษา EMERCOM ของรัสเซียในด้านการฝึกอบรมการระดมพล จัดระเบียบและดำเนินการตามแผนการเตรียมการและการดำเนินการของชั้นเรียนการศึกษาระเบียบวิธีและการศึกษาในทางปฏิบัติในประเด็นการย้ายสถาบันเพื่อทำงานในภาวะสงครามและการฝึกอบรมการระดมพล ดำเนินการควบคุมองค์กรการจัดการที่ยั่งยืนในการเตรียมการโดยตรงสำหรับการถ่ายโอนและโอนสถาบันเพื่อทำงานในยามสงครามและในยามสงคราม การพัฒนา (การชี้แจง การปรับ) ของเอกสารการวางแผนการระดมพลในแผนกโครงสร้างของสถาบันการจัดระเบียบของ โลจิสติกสำหรับการถ่ายโอนสถาบันไปทำงานในช่วงสงครามและในยามสงครามเพื่อให้มั่นใจความลับเมื่อวางแผนและดำเนินกิจกรรมการฝึกอบรมการระดมพลในหน่วยโครงสร้างของสถาบันดำเนินการวิเคราะห์ประจำปีของสถานะของการฝึกอบรมการระดมพลในสถาบันโต้ตอบกับ แผนกโครงสร้างสถาบัน รัฐบาลท้องถิ่น และผู้แทนกองทหารในประเด็นการฝึกอบรมการระดมพล การระดมพล การจองพลเมืองที่สำรองและทำงานในสถาบัน



ต้องรู้:รัฐธรรมนูญของสหพันธรัฐรัสเซีย; กฎหมายและการกระทำทางกฎหมายอื่น ๆ ของสหพันธรัฐรัสเซียตลอดจนเอกสารแนวทางและระเบียบข้อบังคับและระเบียบวิธีในการจัดงานการระดมกำลังขั้นตอนการพัฒนาและชี้แจงเอกสารการวางแผนการระดมพล พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน กฎการคุ้มครองแรงงานและความปลอดภัยจากอัคคีภัย

ข้อกำหนดคุณสมบัติการศึกษาระดับมืออาชีพที่สูงขึ้น (ทหาร) และประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 2 ปีในด้านกิจกรรม

การฝึกอบรมการระดมแรงงาน การฝึกอบรมการระดมตำแหน่งงานในมอสโก การฝึกอบรมการระดมตำแหน่งงานว่างจากนายจ้างโดยตรงในมอสโก การฝึกอบรมการระดมโฆษณางานในมอสโก ตำแหน่งงานว่างของตัวแทนจัดหางานในมอสโก การมองหาการฝึกอบรมการระดมงานผ่านบริษัทจัดหางานและจากนายจ้างโดยตรง การฝึกอบรมการระดมตำแหน่งงานที่มีและไม่มีประสบการณ์การทำงาน เว็บไซต์ประกาศเกี่ยวกับงาน part-time และงาน Avito Moscow ตำแหน่งงานว่าง การอบรมระดมพลจากนายจ้างโดยตรง

ทำงานในการฝึกอบรมการระดมมอสโก

ไซต์งาน Avito มอสโก ทำงานฝึกอบรมการระดมตำแหน่งงานว่างใหม่ บนเว็บไซต์ของเรา คุณสามารถหาการฝึกอบรมการระดมงานที่ได้รับค่าตอบแทนสูงได้ ค้นหาการฝึกอบรมการระดมงานในมอสโก ดูตำแหน่งงานว่างบนไซต์งานของเรา - ผู้รวบรวมงานในมอสโก

Avito งานมอสโก

การฝึกอบรมการระดมงานบนเว็บไซต์ในมอสโก การฝึกอบรมการระดมตำแหน่งงานจากนายจ้างโดยตรงในมอสโก ตำแหน่งงานว่างในมอสโกที่ไม่มีประสบการณ์การทำงานและได้รับค่าตอบแทนสูงจากประสบการณ์การทำงาน อบรมการระดมกำลังตำแหน่งงานว่างสำหรับผู้หญิง